企業(yè)員工責(zé)任心、自我激勵提升訓(xùn)練
企業(yè)員工責(zé)任心、自我激勵提升訓(xùn)練詳細內(nèi)容
企業(yè)員工責(zé)任心、自我激勵提升訓(xùn)練
**部分:職業(yè)道德與職業(yè)精神提升
Ø 什么是職業(yè)道德?
Ø 什么是職業(yè)精神?
Ø 職業(yè)道德與職業(yè)精神的區(qū)別是什么?
Ø 職業(yè)精神的標準是什么?
Ø 提升職業(yè)職業(yè)精神對個人的好處是什么?
Ø 職業(yè)精神的提升注意事宜
第二部分:如何做有責(zé)任意識的員工
一、責(zé)任的內(nèi)涵
Ø 責(zé)任心,就是“責(zé)任信”
Ø 責(zé)任力,就是“責(zé)任里”(責(zé)任中)
Ø 責(zé)任感,就是“責(zé)任敢”
Ø 負責(zé)人,就是“負責(zé)任”
Ø 開掘責(zé)任心培育責(zé)任力做個責(zé)任人
二、責(zé)任到底是什么?
Ø 責(zé)任是一個人信譽和尊嚴
Ø 責(zé)任是一種力量
Ø 責(zé)任是人性的升華
三、責(zé)任的四大法則
Ø 做組織中的責(zé)任者
Ø 責(zé)任就是一種生活態(tài)度
Ø 承擔(dān)責(zé)任從小做起從現(xiàn)在做起責(zé)任心在細節(jié)、責(zé)任心在過程、責(zé)任心在工作
Ø 承擔(dān)責(zé)任要做五種人
四、承擔(dān)責(zé)任的五大理由
Ø 學(xué)會承擔(dān)責(zé)任是人生的一課
Ø 敢于承擔(dān)責(zé)任是成熟的表現(xiàn)
Ø 多承擔(dān)一點為自己創(chuàng)造經(jīng)歷
Ø 不敢承擔(dān)責(zé)任是大的風(fēng)險
Ø 責(zé)任是經(jīng)驗積累的好載體(責(zé)任讓你更多人脈)
五、推卸責(zé)任的六個理由
Ø 我并不十分清楚我的責(zé)任,所以才沒有做好;
Ø 肯定其他出了問題,所以我這兒才有問題;
Ø 誰有權(quán)力誰負責(zé),我只是一個兵;
Ø 如果……,我就不會出現(xiàn)問題了;
Ø 我不是故意的;
Ø 這不是我該做的事情;
第三部分:責(zé)任與忠誠的關(guān)系
Ø 忠誠是盡職盡責(zé),盡心盡力;
Ø 強烈的職業(yè)責(zé)任感可以造就忠誠;
Ø 關(guān)于對責(zé)任與忠誠理解;
Ø “責(zé)任和忠誠讓我們能戰(zhàn)勝一切的困難?!?/p>
Ø 責(zé)任和忠誠會讓你更容易成功
Ø 責(zé)任、忠誠都勝于能力
Ø 貢獻決定價值;
Ø 責(zé)任本身就是一種能力;
Ø 能力永遠由責(zé)任承載
Ø 一、 勇氣1.你的不足之處
Ø 2.駕馭你的勇氣
Ø 3.你的性格
Ø 4.你的人際關(guān)系
Ø 5.培養(yǎng)你的勇氣
Ø 二、面對問題和失敗該如何控制
Ø 1.直接,間接和無法控制的問題
Ø 2.正面面對失敗
Ø 三、若要變,你先變
Ø 1.改變的原因
Ø 2.適應(yīng)改變的五大階段
Ø 3.為改變做準備
Ø 四、 責(zé)任
Ø 1.誠實、值得信賴
Ø 2.未雨綢繆,主動出擊
Ø 3.你的工作責(zé)任
Ø 五、 自我激勵
Ø 1.缺乏激勵因素而造成的損失
Ø 2.發(fā)現(xiàn)你自己的激勵因素
Ø 3.成功人士的特征
Ø 4.設(shè)立、實現(xiàn)個人目標的策略
六、 如何建立超強無比的自信
引言:鼓勵是別人的事,而“自信”才是自己的事。自信是一種吸引力;自信是一種說服力;自信是美好生活的吸鐵石。
1.為什么建立自信心
2. 怎樣建立自信心
七、 如何每天充滿激情投入工作
引言:目標是企業(yè)或個人行動的明確方向,如何設(shè)定目標以及如何將目標轉(zhuǎn)化為可執(zhí)行的計劃和行動則是企業(yè)成功與否的第1步.“逃離痛苦,追求快樂”人的本性。將行動變快樂,讓你充滿干勁
1. 目標引導(dǎo)行動
2. 如何把行動變快樂
八、 如何把工作變樂趣
引言:工作成為樂趣將不再讓你覺得“工作像勞作”。用心去工作,將不再勞累,每天都會是個全新的自我。
1. 為什么要把工作變樂趣
2. 怎樣把工作變樂趣
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