龍平老師?阿里巴巴鐵軍商學(xué)院導(dǎo)師?C8HR中國(guó)職業(yè)定位網(wǎng)聯(lián)合創(chuàng)始人?資深人才招聘與評(píng)鑒專家?2006年度中國(guó)十佳培訓(xùn)師?中國(guó)獵頭研究中心高級(jí)研究員?中央電視臺(tái)?北京大學(xué)人力資本總裁班主講師?清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院客座教授?曾把一個(gè)企業(yè)從零帶到近10個(gè)億?奧迪寶馬核心人才體系模型構(gòu)建者?曾服務(wù)于創(chuàng)維，萬(wàn)事利，圣元，農(nóng)業(yè)銀行總行等知名企業(yè)，積累不同行業(yè)，不同崗位100W+大數(shù)據(jù)，提煉24個(gè)通用崗位，關(guān)鍵勝任力模型，有著二十余年的招聘和人才管理經(jīng)驗(yàn)，一定讓你有不一樣的收獲和成長(zhǎng)。主講課程：《數(shù)字化管理與組織賦能》《人才甄選與團(tuán)隊(duì)構(gòu)建》《人才戰(zhàn)略與實(shí)施》《企業(yè)御人之道》學(xué)員評(píng)價(jià)龍平的銷售管理課程，則句句點(diǎn)中銷售經(jīng)理的穴道，精心歸納的20條優(yōu)秀銷售經(jīng)理思維差異，讓人有醍醐灌頂之感，六大體系實(shí)戰(zhàn)操作能力培訓(xùn)則馬上使我們地方企業(yè)就能派上用場(chǎng)。----《東南早報(bào)》現(xiàn)在的學(xué)員聽(tīng)課是很挑剔的，他們對(duì)講師的認(rèn)同不用手來(lái)表決，而是用腳來(lái)表決；龍平老師對(duì)我們職業(yè)經(jīng)理人的培訓(xùn)課程做到了下午聽(tīng)課的人數(shù)比上午多這樣一個(gè)讓人信服事實(shí)。---- 張經(jīng)良 廈門(mén)經(jīng)理學(xué)院培訓(xùn)處處長(zhǎng)龍老師的課讓我找到了自己當(dāng)年做銷售冠軍的最真實(shí)感...詳細(xì)>>

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