世界杯中的團隊精神

 作者：鄧樹民    362

世界杯已經(jīng)戰(zhàn)罷，對于企業(yè)管理者來說：世界杯或者說足球賽里面正有一種學不完的團隊精神。我私下認為：根據(jù)足球賽的精神到企業(yè)里面體現(xiàn)在兩個方面：
　　1.真誠合作是塑造團隊精神的精髓，古語講：“唯天下至誠，為經(jīng)綸天下之大經(jīng)，立天下之大本，知天地之化育。”每一個團隊里面不可能沒有分工，就像足球里不可能只有前鋒一樣；只有真誠的合作才能是勝者的典范。就像三國中的劉、關、張、趙、諸葛，西游記中的唐僧師徒都是各有分工，在真誠合作的基礎上取得了最后的成功。

　　2.核心人物，企業(yè)中或者是企業(yè)內(nèi)部的小團隊中都必須有一位靈魂人物，就像法國隊中的中場大將齊達內(nèi)，有一定的組織能力，能使整個團隊全體一心、同心同德，向著一個方向努力；所以說：團隊中“上下同欲者勝”。但對該人在選擇時有一定的要求“主不可以無德，無德則眾叛，不可以無威，無威則失權(quán)；輕諾必寡信，多易必多難。”

　　企業(yè)的成功有它的必然因素，但如果沒有團隊精神各自為政、只謀人而不謀事，其結(jié)果也必然是東漢末年一樣的分崩離析，想必這一定不是哪個企業(yè)的創(chuàng)辦者所要看到的。
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