領(lǐng)導(dǎo)力課程體系

戰(zhàn)國風(fēng)云——領(lǐng)導(dǎo)力沙盤課程戰(zhàn)國風(fēng)云背景:公元前284年至公元前257年,群雄伐齊,一段混亂紛爭、群雄并起、名家輩出、逐鹿天下的時代由此拉開大幕,春秋戰(zhàn)國時代承前啟后,最強(qiáng)勢的中華文明破繭而出并由此延綿不絕,無論經(jīng)歷多少苦難,始終屹立。戰(zhàn)國最精彩激烈三十年所奠定的或許遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是那個時代群雄所能想象的。。。。。。課程收益:每個管理者身上都有三個角色:●領(lǐng)導(dǎo)者的角色...

 講師:王沖咨詢電話:010-82593357下載需求表


戰(zhàn)國風(fēng)云——領(lǐng)導(dǎo)力沙盤課程戰(zhàn)國風(fēng)云背景:公元前284年至公元前257年,群雄伐齊,一段混亂紛爭、群雄并起、名家輩出、逐鹿天下的時代由此拉開大幕,春秋戰(zhàn)國時代承前啟后,最強(qiáng)勢的中華文明破繭而出并由此延綿不絕,無論經(jīng)歷多少苦難,始終屹立。戰(zhàn)國最精彩激烈三十年所奠定的或許遠(yuǎn)遠(yuǎn)不是那個時代群雄所能想象的。。。。。。課程收益:每個管理者身上都有三個角色:●領(lǐng)導(dǎo)者的角色...

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《國企體制改革——變革領(lǐng)導(dǎo)力提升》課程背景:隨著信息技術(shù)和知識經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,我國進(jìn)入了社會轉(zhuǎn)型的新時期,而領(lǐng)導(dǎo)干部作為我國發(fā)展的重要力量,直接影響著我國的發(fā)展方向和現(xiàn)代化建設(shè)進(jìn)程。人本理念的提出,傳統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)方式已經(jīng)無法適應(yīng)于我國社會的發(fā)展,社會對領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)導(dǎo)力的要求越來越高;互聯(lián)網(wǎng)+時代的變革使大數(shù)據(jù)滲透到企業(yè)管理的計劃、決策等方方面面,對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)力提出了新的...

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課程綱要:部分課程導(dǎo)入?熱身、破冰、團(tuán)隊建設(shè)?4D背景介紹第二部分4D系統(tǒng)的第五力?自然力與第五力?未管理的第五力?異常行為常態(tài)化的背后?第五力與人類行為?分析不可見的場?4D系統(tǒng)坐標(biāo)第三部分4D系統(tǒng)的二項診斷診斷一:天生個性?你是誰?——天生個性測評?不同天生個性的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格1、培養(yǎng)型領(lǐng)導(dǎo)者2、包容型領(lǐng)導(dǎo)者3、展望型領(lǐng)導(dǎo)者4、指導(dǎo)型領(lǐng)導(dǎo)者?人的天生個性與背景...

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1957070472376518815055101590115697059924952538095706183522145626511290DemandAnalysisBackground需求背景與問題分析一、員工積極性不高信息爆炸的時代,員工不會輕易的被灌輸理念,打雞血式的激勵能夠維持的時間越來越短。需要用更加精細(xì)化深層次挖掘員工的內(nèi)部動機(jī),促使其主動工作...

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級研修班
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