人在世上要保證一生快樂的話

必須有一個團體

值得他全心投入和貢獻

1. 做一個按部就班超越自我的人



世界上有三種人：

一是半玩半做的人，這種人在遇到瓶頸時就半途而廢，因此往往一事無成。

二是給自己很大壓力的人，這種人十分上進，比別人更努力，會很成功，但在遇到瓶頸時會給自己十倍壓力，因此容易如橡皮筋一樣繃斷。

以上兩種人都不是你我想成為的類型。

第三種人是不斷超越自我且按部就班發(fā)展的人。這種人具備組織系統(tǒng)，明白“快”并非最重要，而是在穩(wěn)的狀況下能走得更快。不管發(fā)生什么事，他永遠可以主控，并非控制事件，而是控制對事件的反應及處理的方式，并期待最好的結(jié)果，為最壞的狀況做打算。



2. 快樂的人經(jīng)常為團隊付出
曾有一個人問我：陳老師，你研究了這么多成功者，能不能告訴我，哪一件事在做了之后，可保證一生快樂？

我說當然有，現(xiàn)在我就可以告訴你一個故事。

美國“道奇”棒球隊舉世聞名，有一次在元老球員聚會時，記者訪問在座均已在社會各界有相當成就的退休球員。

第一位受訪者開始就口若懸河，不停地提到我們的團隊如何如何……“團隊”一詞不離口，但當記者一問他的現(xiàn)狀時，他卻壓低聲調(diào)有些失落地說：“我現(xiàn)在只是五家銀行的總裁而已……”

當問到第二位受訪者，也如出一轍，不停地提到過去的團隊精神，一問現(xiàn)狀，馬上顯著失望：“我只是兩家公司的董事長，唉……”

一直到第三位受訪者時情形才有不同，那位受訪者滔滔不絕地提到自己當年對球隊的貢獻，卻絕口不提“團隊”一詞，當記者轉(zhuǎn)身詢問和他同來的兒子：“你父親是怎樣的人？”
那名老球員的兒子有些遲疑地回答：“我父親真的對球隊很有貢獻……”

這時，記者發(fā)現(xiàn)那位球員之子竟雙腿已斷，坐在輪椅上，不自覺地打斷他的話，驚問他的雙腿為什么受傷。

沒想到那位球員之子竟開始痛哭嘶喊著說：

“我父親是那種等我因戰(zhàn)爭失去雙腿才肯說愛我的人！他為什么這么自私，從不愿為‘家’這個團隊付出……”

這個故事提醒了你什么？

人在世上要保證一生快樂的話，必須有一個集體值得他全心投入和貢獻。假如缺乏這個團隊，一生不可能真正快樂。

快樂的來源是做一個團體的隊員，且奉獻自我，經(jīng)由超越自己來發(fā)揮無限潛能。



3. 成功的秘訣就是堅持每天進步一點點

在在本書的最后，我要講一個故事。這個故事我已經(jīng)講了將近20年。

一名世界第一的銷售大師，在他的退休大會上吸引了行業(yè)的眾多精英參加，當人人詢問他成功的秘訣時，他微笑表示不必多說。

這時，全場燈光暗了下來，接著從會場一側(cè)出現(xiàn)了四名彪形大漢，合力扛著一座鐵馬，鐵馬下垂著一只大鐵球。當現(xiàn)場人士丈二金剛摸不著頭腦時，鐵馬被抬到講臺上了。

那名大師走上臺，朝鐵球敲了一下，鐵球沒有動，隔了5秒，他又敲了一下，還是沒動，于是他每隔5秒就敲一下，持續(xù)不停，但是鐵球還是一動也沒動。

漸漸的，臺下的人士開始騷動了……陸續(xù)有人離場而去……但銷售大師還是自顧自地敲鐵球。人越走越多，留下來的只剩零星幾個。

終于大鐵球開始慢慢晃動了。經(jīng)過40分鐘后，大力搖晃的鐵球，就算任何人努力阻擋也停不下來。

我總愛把這個故事留在“超級成功學”課程最后時分享給大家，原因沒有別的，就是要勉勵你也以這種持續(xù)的毅力每天進步一點點。

當鐵球一旦動起來，你擋都擋不??！

祝你成功！
本章打開自己寶藏的“鑰匙”


1、全身心投入一個團隊中，不斷地貢獻和付出自己的才能；



2、向團隊分享自己的成就與快樂，困難與憂愁，按部就班地有序發(fā)展；



3、設(shè)定目標后，每天持續(xù)地進步和努力，未達目標絕不要放棄努力，一旦成功了，別人要擋都擋不??！



恭喜您

堅持到底，看完了本書

請您為自己寫下詳細的行動計劃

不達目標，絕不要放棄！

你一定會成功！

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