人和企業(yè)為什么都需要?dú)鈭觯?/h3>

 作者：張滿志    348

企業(yè)和人一樣都有氣場，氣場是吸引力,卻不是一般的吸引力，也包含某種神秘的力量。道家的“一生二，二生三，三生萬物”很形象的描述了這種力量的形態(tài)。氣場又分個人氣場和集體氣場。比如某個大人物的出現(xiàn)，總能吸引人們的目光，總會使人感覺到一種不可思議的力量，這就是個人氣場。在中美關(guān)系還是敵對狀態(tài)時，毛澤東和當(dāng)時的美國總統(tǒng)尼克松、國務(wù)卿基辛格只見了一面，就讓他們成了毛澤東的粉絲！基辛格在見過


毛澤東后感慨：“毛澤東身上發(fā)出一種幾乎可以感覺得到的壓倒一切的魄力。我的孩子們談到流行唱片藝術(shù)家身上有一種‘顫流’，我得承認(rèn)自己對此完全感覺不到。但是毛澤東卻的確發(fā)出了力量、權(quán)力和意志的‘顫流’。” 基辛格所說的“顫流”就是毛澤東的“氣場”。我有一次到解放軍某部二連去參觀，就感受到了集體氣場的力量。當(dāng)士兵列隊從我們眼前走過，那整齊的步法，那嘹亮的口號，讓我震撼；宿舍里“豆腐塊”（被褥）像刀切的一樣，牙刷都朝一個方向，窗簾的褶子的走向都是一致……這些極普通的細(xì)節(jié)，形成了一種不可抵擋的強(qiáng)大氣場，讓你發(fā)自內(nèi)心的敬佩。有一次為一家家具商場做培訓(xùn)，先到商場參觀，之后與商場領(lǐng)導(dǎo)溝通，短短40分鐘就感受到了這家商場有一種不凡的氣場。后來了解到，就是這種氣場，商場老板凝聚了一大批優(yōu)秀員工和商戶，他們的連鎖店開到哪里，員工和商戶就跟到哪里。

集體氣場實質(zhì)上是一種凜然的正氣，是一種高昂的士氣。正氣就是道德修養(yǎng)、氣節(jié)操守，是積極向上的文化氛圍。只有這股“正氣”，才能將公司上下的人氣凝聚起來，形成勢不可擋的銳氣,才會“不令而行。只有這股“正氣”才能“上下同欲”、團(tuán)結(jié)協(xié)作，各部門齊抓共管形成合力。只有這股“正氣”，監(jiān)督檢查才會落到實處，管理推行才能到位。士氣是員工熱情的迸發(fā)，是員工奉獻(xiàn)精神的表達(dá)，是積極向上的追求。有了士氣，才會有克服各種困難的勇氣和力量。有了士氣，才能激發(fā)潛能，把員工的聰明才智都調(diào)動起來，投入到工作中。正氣和士氣，合二而一，無往而不勝。
 

 企業(yè) 為什么 氣場

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