企業(yè)管理黑洞:如何掌控現金流危機?
191
那現金流管理是不是“有錢就能走出危機呢”,其實這只是狹義的理解,真正的現金流管理是企業(yè)戰(zhàn)略性的,全局性的管控。結合自己多年總裁授課經驗,筆者分兩部分剖析如下:
A導致企業(yè)現金流出問題的六大原因:
一、經營性資金不足引發(fā)的現金流斷裂
企業(yè)規(guī)模擴張過快,超過其資金能力所允許的范圍,導致過度經營,形成營運資金不足;直接導致存貨增加、收款延遲、付款提前等諸多原因相繼發(fā)生,造成現金周轉速度減緩,如若企業(yè)沒有足夠的現金儲備或短期的借貸,缺乏相應的資金補充,而原有的營運現金卻因周轉緩慢無法滿足企業(yè)日常生產經營活動的需要;營運資金被長時間占用,最終的結果是資金停滯的惡性循環(huán)。
二、流動性不足引發(fā)的現金流斷裂
原有的營運現金由于不足,企業(yè)為彌補營運資金缺口,常采用短期信用擔保來填充資金,這樣會造成流動負債過大引發(fā)企業(yè)流動性風險。企業(yè)運用杠桿效應,大量借入短期借款,用于購置長期資產,雖能在一定程度上滿足購置長期資產的資金需求,但造成企業(yè)償債能力下降,增加了流動負債,極易引發(fā)流動性風險,短債長投,使企業(yè)陷于巨大償債局面中。
三、投資失誤引發(fā)的現金流斷裂
企業(yè)由于投資性失誤,投資項目資金需求大大超過預算;而項目又不能按期投產;導致投入資金成為沉沒成本,無法取得投資回報而給企業(yè)帶來風險。資金無法短時間回收,造成大量的死帳。上面提到的廣東合俊玩具廠就是因為將大量資金拿做其他行業(yè)投資,而當投資失敗后,大量資金無法回收,加上主營業(yè)務原材料上漲,毛利率下降,最終導致企業(yè)一夜之間被清盤。
四、信用風險引發(fā)的現金流斷裂
寬松的信貸政策,使企業(yè)對于的企業(yè)的信用貸款管理不嚴,造成應還而又還不上的情況,大量使用商業(yè)匯票而不是銀行轉賬和支票造成銀行信用等級的下降,商業(yè)信用透支等情況。同時,企業(yè)為適應市場競爭,對經銷商進行大量賒銷,突發(fā)性壞賬造成應收賬款無法及時收回,這些都是潛伏在企業(yè)周圍的信用風險危機。
五、關聯方損失產生連帶風險引發(fā)的現金流斷裂
企業(yè)之間相關聯他企業(yè)開展相互擔保進行借貸過程中,因內部發(fā)生問題一擔保企業(yè)出現問題引起連鎖反映,其他相關企業(yè)受到牽連遭到重大損失,從而引發(fā)整個企業(yè)間出現問題,現金流斷裂風險巨大。特別是我們看到的關聯企業(yè)之間的存貨轉移,這些都是企業(yè)潛在的風險。
六、企業(yè)應付賬款過大引發(fā)的現金流斷裂
很多企業(yè)家一直以來認為占有上家資金是最便利的融資方式,但大家要知道任何行為都是有度的,過度的應付賬款,需要企業(yè)強大的流量來支持,特別是在經濟危機下流量減速下就更應謹慎,否則企業(yè)被擠兌的風險巨大,同時從企業(yè)長期戰(zhàn)略來看,過大的應付賬款的企業(yè)營運質量并不高。
B解決企業(yè)現金流問題的五大要訣:
第一,保持企業(yè)主營業(yè)務健康穩(wěn)定的發(fā)展,即保持企業(yè)的內部產生現金流的能力。保持主營業(yè)務現金流的通暢是關鍵。其他業(yè)務與主營業(yè)務在現金流的使用上應保持一定比例,這樣有助于主營業(yè)務的常態(tài)化,因為主營業(yè)務的一旦缺失,會導致整個業(yè)務鏈斷裂,這關系到企業(yè)的生存問題。
第二,當主營業(yè)務現金流正常時,在能夠償還短期負債的同時,要分析能夠被支配的現金流有多少,能夠根據市場變化做出相應的反映,提高現金流的周轉速度,合理利用現金流動速率。避免庫存、應付帳款、應收帳款等帶給現金流潛在的威脅。
第三,當企業(yè)擁有大量現金流時,要考慮能否合理利用現金流以提高使用合理性?多余的現金能否投入到增加產能或相關的固定資產類投資上,投入到一些必要和相關的投資補充上,以強化對市場的控制力,以符合企業(yè)將來的發(fā)展戰(zhàn)略。
第四,企業(yè)進行長期投資需要外部現金流支撐的話,要考慮企業(yè)融資模式是否健全?是靠股權融資、短期借貸還是長期借貸?因為,不同的選擇方式會有不同的結果,而現金流的風險也會有不同的表現。特別警惕沒有融資就進行大量的投資行為。
第五,支付所有者的權益是否合理?收益分配來自外部還是內部。如果主要靠外部,所有者的權益分配是否有問題,是否有可持續(xù)性的問題?不要因為收益分配過大,引起現金流出現短缺的情況。
各位,通過以上五個方面我們共同解析了企業(yè)現金流的危機及解決辦法,希望各級領導人從多層次、多角度理解企業(yè)的現金流狀況,切實為企業(yè)提供安全可靠、科學的現金流規(guī)劃建議。
現金流他就好比人身體中的血液,人身體中的血液的通暢與否直接關系到人的命運,企業(yè)現金流的暢通與否,也將關系企業(yè)的命運,誰掌握了現金流,誰就掌握了企業(yè)的命運。
擴展閱讀
中小企業(yè)招聘廣告的內容完善 2024.11.15
對于求職者來說,簡歷就是敲門磚,對招聘的企業(yè)來說,招聘廣告就是公司的旗幟,是否足夠大,是否活躍,是否能吸引人。結合中小企業(yè)自身的實際狀況,以及求職者,尤其是00后求職者的特點,在招聘廣告內容設置上,可
作者:潘文富詳情
倒逼成本管理—降本增效中國行第247 2024.09.29
2024年9月19日—9月21日,姜上泉導師在蘇州主講第247期《利潤空間—降本增效系統》3天2夜方案訓戰(zhàn)營。中集集團、中鹽集團、中國建材、花園集團、深南電路、中原證券、空軍裝備5720等多家大型企業(yè)
作者:姜上泉詳情
經銷商的產品驅動與管理驅動 2024.07.03
早期的經銷商幾乎都是產品驅動,運營方式就是賣貨,盈利方式就是靠賣貨賺差價,然后就是多賣貨,賣名牌貨,賣新產品,賣高端品。理論上來說,終端覆蓋率越高,陳列做得越好,促銷活動持續(xù)不斷,貨就賣得越多,錢就賺
作者:潘文富詳情
管理寓言故事:擠牛奶的姑娘 2024.06.07
寓言故事:一個農家擠奶姑娘頭頂著一桶牛奶,從田野里走回農莊。她忽然想入非非:amp;這桶牛奶賣得的錢,至少可以買回三百個雞蛋。除去意外損失,這些雞蛋可以孵得二百五十只小雞。到雞價漲得最高時,便可以拿這
作者:李文武詳情
中小企業(yè)員工職業(yè)生涯規(guī)劃與管理(企業(yè) 2024.05.25
隨著“知本時代”的發(fā)展,員工越來越關注個人成就感,越來越注重個人職業(yè)發(fā)展,,而企業(yè)也為贏得人才、留住人才,實現平衡發(fā)展與人力資本的最大化,員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃也受到重視,并成為企業(yè)人才戰(zhàn)略的重要一環(huán)。
作者:李慶軍詳情
快速提升企業(yè)資產效率—降本增效中國行 2024.05.17
2024年5月8日—5月10日,姜上泉導師在深圳主講第234期《利潤空間—降本增效系統》3天2夜方案訓戰(zhàn)營。中國外運、陜投集團、美卓集團、溫氏集團、崗宏集團、開立股份、深圳第一健康醫(yī)療集團、深圳英馳供
作者:姜上泉詳情
版權聲明:
本網刊登/轉載的文章,僅代表作者個人或來源機構觀點,不代表本站立場,本網不對其真?zhèn)涡载撠煛?br /> 本網部分文章來源于其他媒體,本網轉載此文只是為 網友免費提供更多的知識或資訊,傳播管理/培訓經驗,不是直接以贏利為目的,版權歸作者或來源機構所有。
如果您有任何版權方面問題或是本網相關內容侵犯了您的權益,請與我們聯系,我們核實后將進行整理。
- 1不講道理才是硬道理 165
- 2HP大中華區(qū)總裁孫振 234
- 3經銷商終端建設的基本 90
- 4姜上泉老師人效提升咨 100
- 5姜上泉老師降本增效咨 98
- 6中小企業(yè)招聘廣告的內 27421
- 7姜上泉老師:泉州市精 226
- 8姜上泉老師降本增效咨 14751
- 9倒逼成本管理—降本增 18615