股權(quán)激勵(lì)課程體系

股權(quán)激勵(lì)【課程背景】當(dāng)您的企業(yè)在艱苦創(chuàng)業(yè)中站穩(wěn)了腳跟,事業(yè)蒸蒸日上,為了吸引和留住人才——給企業(yè)高級(jí)管理人員和高級(jí)技術(shù)人員工資也直線上漲,但……為什么員工仍然有的跳槽去競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手企業(yè),有的帶走了一部分高級(jí)人才離開(kāi)公司后自己創(chuàng)業(yè),跟公司業(yè)務(wù)競(jìng)爭(zhēng)呢?為什么創(chuàng)業(yè)成功后員工們工作都沒(méi)以前那么積極了呢?為什么同是家族企業(yè)的微軟、沃爾瑪、豐田成為"巨無(wú)霸&quo...

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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