玄萬(wàn)利老師——績(jī)效與培訓(xùn)管理專家? 國(guó)家首批人力資源管理師? ACI注冊(cè)國(guó)際職業(yè)培訓(xùn)師（CIPL）? 同礪智庫(kù)聯(lián)盟特聘講師? 高級(jí)經(jīng)濟(jì)師（副教授級(jí)）? 上海交大EMBA? 中國(guó)人力資源管理專家? 績(jī)效管理改進(jìn)專家? 企業(yè)學(xué)習(xí)設(shè)計(jì)專家? 建構(gòu)主義、行動(dòng)學(xué)習(xí)、引導(dǎo)技術(shù)實(shí)踐者? 曾任中國(guó)第二十冶金建設(shè)公司（大型央企集團(tuán)）、三一重工（知名上市公司）人力資源部長(zhǎng)職務(wù)【個(gè)人簡(jiǎn)介】1、18年企業(yè)人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)。曾任中國(guó)第二十冶金建設(shè)公司（大型央企集團(tuán)）、三一重工（知名上市公司）人力資源部長(zhǎng)職務(wù)。服務(wù)央企13年，打下了深厚的人事管理基礎(chǔ)，在薪酬設(shè)計(jì)、人才開發(fā)、勞動(dòng)關(guān)系管理等方面主導(dǎo)過很多項(xiàng)目工作，帶領(lǐng)人力資源部取得良好業(yè)績(jī)，個(gè)人多次獲得表彰。服務(wù)三一重工5年，正是集團(tuán)高速發(fā)展期，在績(jī)效考核、組織規(guī)劃、人才培養(yǎng)方面，組織主導(dǎo)很多項(xiàng)目性工作，由于表現(xiàn)出色，經(jīng)選拔、培養(yǎng)、考核認(rèn)證，成為為三一集團(tuán)首批“培訓(xùn)官”。2、7年咨詢、培訓(xùn)師經(jīng)歷。長(zhǎng)期擔(dān)任上海企力企業(yè)管理咨詢有限公司、上海蕓嘗餐飲（連鎖）管理顧問，曾任江蘇高成地產(chǎn)集團(tuán)、上海國(guó)數(shù)信息、上海順超機(jī)械、江蘇微獅等公司管理顧問，在人力資源規(guī)劃、績(jī)效改進(jìn)、...詳細(xì)>>

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