凝聚心靈團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練

  培訓(xùn)講師:趙澄旻

講師背景:
趙澄旻老師中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)管理咨詢委員會(huì)高級(jí)管理咨詢顧問(wèn)美國(guó)國(guó)際訓(xùn)練協(xié)會(huì)(AITA)高級(jí)管理咨詢顧問(wèn)中國(guó)發(fā)展戰(zhàn)略學(xué)研究會(huì)委員中國(guó)培訓(xùn)在線名師團(tuán)高級(jí)講師中國(guó)數(shù)字電視《職業(yè)指南》頻道特聘專家美國(guó)堪薩斯大學(xué)工商管理碩士河南大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理研究生畢業(yè)曾任 詳細(xì)>>

趙澄旻
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凝聚心靈團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練詳細(xì)內(nèi)容

凝聚心靈團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練
  一、塑造訓(xùn)練價(jià)值及得到學(xué)員承諾

  二、訓(xùn)練營(yíng)理念

  1、 改變:改變舊有不良習(xí)慣及思想觀念,包括

 ?、?思考的習(xí)慣

  ② 肢體動(dòng)作的習(xí)慣

 ?、?語(yǔ)言的習(xí)慣

  2、 突破:自我心理障礙,積極去做以下三件事情

 ?、?做別人不愿意做的事情

  ② 做別人不敢做的事情

 ?、?做別人做都做不到的事情

  三、學(xué)習(xí)的五大步驟

  1、 初步了解

  2、 重復(fù)為學(xué)習(xí)之母

  3、 開(kāi)始使用

  4、 融匯貫通

  5、 再次加強(qiáng)

  四、優(yōu)秀人士的五大特質(zhì)

  1、 凡事高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求:小事情,大問(wèn)題

  2、 凡事積極主動(dòng):思想積極,行為主動(dòng)

  3、 凡事負(fù)責(zé)任:沒(méi)有借口,永不抱怨,絕對(duì)服從

  4、 凡事用心做:發(fā)現(xiàn)需求,超越期望,感動(dòng)客戶

  5、 凡事團(tuán)隊(duì)至上:奉獻(xiàn)、忠誠(chéng)、犧牲

  說(shuō)明:老師從自身經(jīng)歷用身邊的案例來(lái)闡述這些簡(jiǎn)單的道理,

  讓學(xué)員頓時(shí)豁然開(kāi)朗,并且能夠?qū)W以致用。

  五、重新組建團(tuán)隊(duì)選出隊(duì)長(zhǎng)、副隊(duì)長(zhǎng)

  六、團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練

  1、 團(tuán)隊(duì)的四大核心

  2、 團(tuán)隊(duì)的三大關(guān)鍵:

 ?、?共同的愿景(遠(yuǎn)景與使命)

 ?、?共同的觀念(價(jià)值觀與信念)

 ?、?共同的行為(高標(biāo)準(zhǔn)化的行動(dòng))

  七、領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練

  1、管理與領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系

 ?、俟芾恚河寐殭?quán)與行政手段的命令,

  讓下屬被動(dòng)完成工作。關(guān)系是上下級(jí)關(guān)系

  ② 領(lǐng)導(dǎo): 用服務(wù)與人格魅力的影響,

  讓下屬自動(dòng)自發(fā)完成任務(wù)。關(guān)系是合作伙伴

  2、領(lǐng)導(dǎo)力定義:

  領(lǐng)導(dǎo)力等于影響力+決策力

  影響力 吸引力 給予的能力(付出的能力)

  決策力:

  1、收集信息的能力

  2、處理信息的能力

  3、領(lǐng)導(dǎo)力的八大法則 :

  領(lǐng)導(dǎo)力的**法則:有錯(cuò)都是自己的錯(cuò)

  領(lǐng)導(dǎo)力的第二法則:永遠(yuǎn)積極,永遠(yuǎn)正面

  領(lǐng)導(dǎo)力的第三法則:制定高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求

  領(lǐng)導(dǎo)力的第四法則:永遠(yuǎn)以身作則

  領(lǐng)導(dǎo)力的第五法則:領(lǐng)導(dǎo)力就是選對(duì)人

  領(lǐng)導(dǎo)力的第六法則:做團(tuán)隊(duì)的溝通與分析

  領(lǐng)導(dǎo)力的第七法則:建立完善的激勵(lì)機(jī)制

  領(lǐng)導(dǎo)力的第八法則:持續(xù)不斷地關(guān)心部屬

  八、團(tuán)隊(duì)協(xié)作

  讓學(xué)員體會(huì)到:因?yàn)橐粋€(gè)人的放棄、不努力會(huì)導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)的失敗。

  九、感恩之心

  說(shuō)明:老師將帶領(lǐng)學(xué)員進(jìn)入時(shí)光隧道,一同從小到大,回憶你身邊的親人和朋友,他們對(duì)你的關(guān)懷和幫助,而你是否有對(duì)他們表示過(guò)感謝。從人的內(nèi)心深處激發(fā)出孝順父母、感謝領(lǐng)導(dǎo)和朋友的意識(shí)。

  十、自我心境管理與調(diào)整(情緒控制)

  情緒直接影響工作績(jī)效,如何調(diào)整情緒:

  1、 改變肢體動(dòng)作

  2、 轉(zhuǎn)換注意力

  3、 轉(zhuǎn)換定義

  4、 轉(zhuǎn)換語(yǔ)言

  十一、突破心理障礙訓(xùn)練(化恐懼為力量)

  1、 恐懼形成的原因

  2、 如何克服恐懼

  3、 用活動(dòng)讓大家來(lái)克服恐懼

 

趙澄旻老師的其它課程

  課程大綱:  部分高效溝通技巧——高效溝通概述  1.決定業(yè)績(jī)的三方面:態(tài)度、知識(shí)、技巧  2.溝通技巧是成功人士必備的三大基本技能之一  3.高效溝通概述  4.完整的溝程:信息發(fā)送、接收、反饋  5.有效發(fā)送信息的技巧  6.關(guān)鍵的溝通技巧——積極聆聽(tīng)  7.有效反饋技巧  第二部分高效溝通技巧——高效的肢體語(yǔ)言  1.信任是溝通的基礎(chǔ)  2.有效溝

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  部分:專賣店員工個(gè)人素養(yǎng)形象提升訓(xùn)練  一、專賣店工作人員儀容要求——每一個(gè)細(xì)節(jié)都是你素養(yǎng)的展現(xiàn)  1.個(gè)人儀容的塑造  2.如何修飾你的發(fā)型、指甲、皮膚、手、牙齒、鼻子和體毛  3.香水的使用  4.女士日常工作化妝  二、著裝禮儀——衣著代表著你的品位  1、工服選定技巧、工牌佩帶標(biāo)準(zhǔn)  2、鞋襪穿著技巧、飾物佩帶技巧  3、工作淡妝與著裝的協(xié)調(diào)  

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  講:高雅商務(wù)人士的儀容禮儀---為你的成功設(shè)計(jì)形象  1、個(gè)人形象是成功不可或缺的因素  如何成為有品味的人士  商務(wù)人士妝容的要求  發(fā)型發(fā)式的職業(yè)要求  面部、手部、皮膚的護(hù)理  化妝上崗、淡妝上崗——妝成有似無(wú)  女士化妝與男士修面的具體要領(lǐng)  2、職場(chǎng)儀容的禁忌  第二講:高雅商務(wù)人士的著裝禮儀---穿著的品味如何呈現(xiàn)  1.職業(yè)著裝的基本原則 

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  部分:職業(yè)素養(yǎng)篇(天)  一、企業(yè)與員工行為職業(yè)化  1、制度與行為規(guī)范  2、企業(yè)形象與員工行為  3、創(chuàng)造者、被動(dòng)者、消極者三者的可變性  4、企業(yè)理念與員工行為  案例:優(yōu)秀員工的價(jià)值  二、塑造個(gè)人職業(yè)作風(fēng)——趨零法則  1、決定事業(yè)成功與否的職業(yè)化心態(tài):零心態(tài)  2、個(gè)人職業(yè)化工作作風(fēng):零借口、零時(shí)差、零遺留  3、執(zhí)行能力提升要素:零排斥  

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  一、績(jī)效管理的現(xiàn)狀調(diào)查,我們看到了什么?  1、2005年中國(guó)知名咨詢機(jī)構(gòu)調(diào)查報(bào)告要點(diǎn);  2、企業(yè)在績(jī)效管理中采取的方法與策略;  3、中國(guó)企業(yè)績(jī)效管理中5類核心問(wèn)題?! 《?、績(jī)效管理中普遍存在哪些問(wèn)題?  1、結(jié)合本公司實(shí)際,分組討論績(jī)效管理存在的問(wèn)題;  2、結(jié)合咨詢與培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),介紹績(jī)效管理的10個(gè)實(shí)際難點(diǎn)?! ∪?、績(jī)效管理的科學(xué)構(gòu)成要素有哪些? 

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  篇:職業(yè)化干部角色認(rèn)知與能力要求篇  1.職業(yè)化干部在企業(yè)所處的地位  2.職業(yè)化干部的四種基本類型  3.職業(yè)化干部所扮演的三類角色認(rèn)知  4.職業(yè)化干部做人做事四項(xiàng)原則  ■案例研討:案例分享.職業(yè)化  ■互動(dòng)研討:生產(chǎn)印刷企業(yè)需要什么樣的中層干部.  5.職業(yè)化干部的績(jī)效因素  第二篇:職業(yè)化干部心態(tài)修煉篇  心態(tài)修煉一,積極的心態(tài)  ■案例研討:

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  級(jí):經(jīng)理蘇格拉底式的問(wèn)題:我是誰(shuí)?我該干什么?我能干什么?我該怎么干?  第二級(jí):左看右看,上看下看:不同的角色看中層經(jīng)理  第三級(jí):展現(xiàn)中堅(jiān)力量:經(jīng)理是企業(yè)策略與執(zhí)行的兩極中要的一環(huán)  第四級(jí):展現(xiàn)中間力量:經(jīng)理在企業(yè)管理中是如何承上啟下的  第五級(jí):練十八般兵器:經(jīng)理勝任力培養(yǎng)  第六級(jí):鑄金剛之身:塑造成功的經(jīng)理形象  第七級(jí):不要在關(guān)鍵的地方掉鏈

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  一、情緒導(dǎo)言  1、什么是EQ  2、自我情緒認(rèn)知的四個(gè)維度  3、負(fù)面情緒對(duì)生活工作的影響  4、三種常見(jiàn)的情緒態(tài)度  5、穩(wěn)定情緒的四個(gè)要素  二、情緒對(duì)工作、生活的影響  1、樂(lè)觀者與悲觀者的心理特征  2、你的EQ有幾分(測(cè)試)  3、人類情緒的由來(lái)  4、情緒困擾的三大陷阱  三、壓力疏導(dǎo)  1、什么是壓力?  2、壓力的分類  3、壓力與焦點(diǎn)

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  部分職業(yè)化素養(yǎng)的提升  1、工作時(shí)間的小游戲——工作是什么  2、我們是職業(yè)化的人才嗎  3、國(guó)內(nèi)國(guó)際的職業(yè)化事例對(duì)比分析  4、職業(yè)化體現(xiàn)在工作的四個(gè)方面  5、職業(yè)化的工作技能提升  1)發(fā)展客戶中必備的工作技能  2)創(chuàng)新是工作技能的重要內(nèi)容  3)實(shí)現(xiàn)雙贏是提供產(chǎn)品和客戶服務(wù)的本質(zhì)  6、注意培養(yǎng)職業(yè)化的形象  1)注意個(gè)人和公司的形象  2)形

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  1、按照建設(shè)部指定教材,《物業(yè)管理概論》、《物業(yè)管理法規(guī)》和《房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)與管理》三門課程為考試課,以此作為培訓(xùn)主要面授內(nèi)容,面授期間將重點(diǎn)進(jìn)行輔導(dǎo)和閉卷考試;  2、其余的三門課程為考察課,以自學(xué)為主?! ∥飿I(yè)管理從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)內(nèi)容:  1、《物業(yè)管理?xiàng)l例》相關(guān)配套規(guī)章釋義;  2、物業(yè)管理法律糾紛規(guī)避防范;  3、物業(yè)管理典型案例分析;  4

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
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