《識人認人用人—易經與HR》

  培訓講師：高未清

講師背景：
高未清老師簡介個人特長：管理學、心理學、道學、易學擅長領域：領導力、綜合管理、職業(yè)化培訓擅長行業(yè)：醫(yī)療、零售、電商、建材、IT等行業(yè)大型連鎖集團型公司培訓講師出身，曾擔任多家知名培訓機構咨詢顧問，服務過的行業(yè)主要有地產、電商、建材、制造、I 詳細>>

高未清
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《識人認人用人—易經與HR》詳細內容

《識人認人用人—易經與HR》

《識人認人用人—易經與HR》
課程內容：
“千里馬常有而伯樂不常有”，僅憑經驗看人，很容易埋沒人才和誤用人才。如果識才有
誤，用人失當，輕則危害事業(yè)發(fā)展，重則禍及黎民。然而，識人難！這是千古以來人們
共同的感嘆。因為人品德的優(yōu)劣、能力的高低以及人生內在的發(fā)展趨勢，都是無形的，
光看學歷、經歷和外表，很難對人有準確的判斷。因此，如何有效發(fā)現人才和鑒別人才
一直困擾著人們。
其實古人觀星相，察變化，窮性命之微，對天地萬物的自然規(guī)律與法則已了然于胸，
對人的特點、特征、特性和規(guī)律，可說是了如指掌。奈何國之利器，不可以示人，故幾
千年來僅為少數道家人士掌握；加上近千年來易經與傳統(tǒng)文化沒落，流傳于世僅?；A
理論，且謬誤過半，用之斷人斷事多有不準，故世人遂以為識人的生命信息理論技術失
傳也。
為了更好地把握人才，使企業(yè)能快速有效地發(fā)展，特將師傳秘學與企業(yè)家分享。通過
對象、數、理的全面把控，能夠準確驗證人的能力、財運和人品。這門古老的科學為當
今企業(yè)家的人才管控提供了最有效的工具，可以把人才管控的風險降到“零點”。
課程精要：
易經演化模式與人事架構
易經命理學的原理
易經高層命理學介紹
4、易經命理學與西方心理測評技術的優(yōu)劣勢比較
5、面相與心相學
6、用人之道——如何駕馭君子與小人
7、現場驗證與咨詢
[課程大綱]：
易經智慧
五行與性格解析
五行人才優(yōu)劣勢分析
五行人才培養(yǎng)和勝任模式
辨別五行人才
面相識人
面相與人性格的關系
看面相知人心
如何正確的選人用人
易經與命理
用人之道

 

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