員工執(zhí)行總動員   02.13

員工執(zhí)行總動員課程大綱：第一部分：執(zhí)行總動員之“執(zhí)行緣起”1、現(xiàn)代企業(yè)的生存環(huán)境2、各企業(yè)家的盛世危言3、執(zhí)行是管理中大的“黑洞”總動員核心：企業(yè)“全員經(jīng)營”，向管理要效益，向執(zhí)行要結(jié)果！第二部分：執(zhí)行總動員之“執(zhí)行透視”1、何謂真正“執(zhí)行力”？2、誰是執(zhí)行者？誰來執(zhí)行？3、為什么執(zhí)行不力？總動員核心：把目標變成結(jié)果，向企業(yè)“老大難問題”開炮第三部分：執(zhí)行總

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卓越團隊熔煉封閉營   02.13

卓越團隊熔煉封閉營課程大綱：第一部分啟迪篇??什么是團隊？如何建設高績效的團隊？我能夠為團隊的成功做些什么？通過特定的氛圍，引發(fā)學員對團隊建設和企業(yè)發(fā)展的思考。第二部分團隊篇?團隊合作是簡單的技巧方法問題嗎？在團隊中每個人應該具備什么心態(tài)？當我們合作出現(xiàn)問題的時候，是否總是在找別人的毛??？通過一系列的團隊活動，幫助學員感受什么是團隊，端正團隊合作的心態(tài)！第三

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從精兵到干將——王牌經(jīng)理人特訓營   02.13

從精兵到干將——王牌經(jīng)理人特訓營課程大綱：第一部分：王牌經(jīng)理人“心態(tài)素質(zhì)篇”【引子】：當經(jīng)理也需要：擺正心態(tài)干工作1）工作的成敗，根本取決于心態(tài)2）好心態(tài)，才有好前程3）態(tài)度決定高度，高度決定人生一、關(guān)于“病態(tài)職場”的反思1）真沒意思，每天上班比坐牢還難受2）工作太累了，壓力太大啦3）雖然當個經(jīng)理，但我還是在給別人賣命4）行了，行了，沒有必要搞那么好5）大不

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從精兵到干將——優(yōu)秀員工特訓營   02.13

從精兵到干將——優(yōu)秀員工特訓營課程大綱：引言部分：引????子?——危機時代已經(jīng)來臨第一部分：“心態(tài)篇”——《擺正心態(tài)干工作》【引子】：擺正心態(tài)干工作1）工作的成敗，根本取決于心態(tài)2）好心態(tài)，才有好前程3）態(tài)度決定高度，高度決定人生一、關(guān)于“病態(tài)職場”的反思1）干這活沒意思，每天比坐牢還難受2）工作太累了，工資才這么點3）不關(guān)我的事，我只是個打工的4）行了，

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打造巔峰團隊與高效執(zhí)行力   02.13

打造巔峰團隊與高效執(zhí)行力課程大綱：第一部分：“巔峰團隊”篇一、沒有完美的個人，只有完美的團隊1、什么叫“團隊”2、成功團隊帶給我們哪些啟示3、《西游記》團隊成員可以開除誰4、團隊中每個成員都很重要5、個人不可能完美，但團隊可以完美二、巔峰團隊的三種特性具體解析1、自主性：1）、老板、領(lǐng)導不在時，你是否自覺主動工作？2）、別人在做事時，你是否主動參與工作？3）

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打造高效執(zhí)行力（內(nèi)訓）   02.13

打造高效執(zhí)行力（內(nèi)訓）課程大綱：一、高效執(zhí)行靠“領(lǐng)導帶頭”引子：政治路線確定之后，干部就是決定因素。1）、團隊組織核心圈的水平?jīng)Q定其成長發(fā)展速度2）、領(lǐng)導干部素質(zhì)的好壞決定團隊戰(zhàn)斗力的強弱1）“老虎”?amp;?“羊”？2）唐僧為什么當領(lǐng)導3）對團隊成員內(nèi)心真誠4）以身作則，身先足以率人5）胸懷、格局、氣度?二、高效執(zhí)行團隊的“五大”作風1）、勇于負責2）、

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如何打造強勢品牌   02.13

如何打造強勢品牌課程大綱：???第一、品牌資源整合　　1、企業(yè)自身內(nèi)涵　　2、社會資源　　3、品牌定位　　分析：如何打造強勢品牌培訓案例！　　解析：如何打造強勢品牌內(nèi)訓案例　　案例：如何打造強勢品牌課程案例分析！第二、產(chǎn)品概念化設計　　1、產(chǎn)品概念的意義　　產(chǎn)品概念化即產(chǎn)品符號化，符號構(gòu)成了社會的基礎?！　》柕牧α俊藗兩钤诜柕氖澜缰?，購買的是符號，

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新競爭環(huán)境的下企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略培訓   02.13

新競爭環(huán)境的下企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略培訓課程大綱：???第一、什么是戰(zhàn)略？　　1、戰(zhàn)略思想的來源　　2、定位學派戰(zhàn)略思想　　3、資源學派戰(zhàn)略思想　　4、企業(yè)戰(zhàn)略的定義分析：新競爭環(huán)境下企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略培訓案例！　　解析：新競爭環(huán)境下企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略內(nèi)訓案例　　案例：新競爭環(huán)境下企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略課程案例分析！二、企業(yè)戰(zhàn)略策劃的目的與任務　　1.戰(zhàn)略策劃的目的　　2.戰(zhàn)略策劃的任務　

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優(yōu)秀員工心態(tài)與巔峰激勵   02.13

優(yōu)秀員工心態(tài)與巔峰激勵?課程大綱：第一部分：優(yōu)秀員工心態(tài)修煉一、優(yōu)秀員工心態(tài)修煉之——責任心1）沒有做不好的事，只有不負責的人2）對工作負責就是對自己負責二、優(yōu)秀員工心態(tài)修煉之——主人心1）定位自己：你在為誰打工2）打工心態(tài)究竟害了誰三、優(yōu)秀員工心態(tài)修煉之——積極心1）千萬別讓情緒陪你來上班2）成功者永不報怨，報怨者永不成功四、優(yōu)秀員工心態(tài)修煉之——進取心1

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