薪酬管理_

黃天澤  培訓(xùn)講師

常駐地:[未知]

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:薪酬管理,

服務(wù)行業(yè):不限行業(yè)

講師簡(jiǎn)介:職業(yè)背景:大型跨國(guó)企業(yè)海外工作經(jīng)歷,擔(dān)任經(jīng)理及以上職務(wù)教育背景:本科及以上授課經(jīng)歷:8年以上授課經(jīng)驗(yàn)且在業(yè)界有良好的口碑講師背景:◇ 基于戰(zhàn)略和人力現(xiàn)狀的組織架構(gòu)設(shè)計(jì)實(shí)務(wù)   ◇ 基于勝任素質(zhì)的人才測(cè)評(píng)   ◇ 企業(yè)全面戰(zhàn)略性績(jī)效管理模式   ◇ 勝任特征模型體系建設(shè)實(shí)操   ◇ 崗位分析與崗位說(shuō)明書(shū)編寫(xiě)實(shí)操   ◇ 企業(yè)非【部分授課、咨詢企業(yè)】◇番禺自來(lái)水...

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蘇海鵬  培訓(xùn)講師

常駐地:[未知]

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:績(jī)效考核 ,薪酬管理 ,

服務(wù)行業(yè):不限行業(yè)

講師簡(jiǎn)介:蘇老師畢業(yè)于西交大工商管理碩士(MBA),人力資源專家,目前任深圳文澤企業(yè)管理咨詢有限公司總經(jīng)理,高級(jí)咨詢師,多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)簽約培訓(xùn)師。 蘇老師職業(yè)生涯歷經(jīng)生產(chǎn)、質(zhì)量、營(yíng)銷、人力資源多個(gè)領(lǐng)域,在制造、家電、物流、金融行業(yè),有多年特大型企業(yè)總部HR管理高層工作資歷,人力資源實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn)13年以上,眼界非常開(kāi)闊,對(duì)中國(guó)國(guó)情了解,深入洞察HR管理中薪酬福利、考核、招...

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成英華  培訓(xùn)講師

常駐地:[未知]

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:薪酬管理 ,非人力資源 ,招聘管理

服務(wù)行業(yè):不限行業(yè)

講師簡(jiǎn)介:成英華先生 (Charles Cheng)成先生是的高級(jí)顧問(wèn)之一,是國(guó)內(nèi)首屈一指的e-Learning專家。他有超過(guò)10年大型企業(yè)e-Learning戰(zhàn)略咨詢、學(xué)習(xí)管理系統(tǒng)設(shè)計(jì)和實(shí)施、多媒體課件設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)、以及e-Learning課件開(kāi)發(fā)工具的設(shè)計(jì)和教學(xué)設(shè)計(jì)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。他曾獲得香港大學(xué)-復(fù)旦大學(xué)國(guó)際MBA學(xué)位。年融資創(chuàng)建中國(guó)第一家e-Learning公司 慧龍網(wǎng)...

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曾小軍  培訓(xùn)講師

常駐地:[未知]

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:績(jī)效考核 ,薪酬管理 ,激勵(lì)機(jī)制

服務(wù)行業(yè):不限行業(yè)

講師簡(jiǎn)介:2006年——2010年:廣東某大型家電企業(yè)擔(dān)任人力資源總監(jiān)2011年——2015年:中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)雙胞胎集團(tuán)擔(dān)任集團(tuán)績(jī)效薪酬部部長(zhǎng)、人力資源中心總經(jīng)理。在雙胞胎集團(tuán)任職期間,主導(dǎo)建立了雙胞胎集團(tuán)績(jī)效薪酬體系,包括生產(chǎn)系統(tǒng)的組織績(jī)效、計(jì)件工資、工段工資,營(yíng)銷系統(tǒng)“開(kāi)放式預(yù)算,增量式考核”體系、職能系統(tǒng)組織績(jī)效、A+B工資體系等。負(fù)責(zé)雙胞胎集團(tuán)與HayGro...

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金可冶  培訓(xùn)講師

常駐地:[未知]

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:招聘管理 ,薪酬管理 ,

服務(wù)行業(yè):不限行業(yè)

講師簡(jiǎn)介:具有多年人力資源管理咨詢經(jīng)驗(yàn),并專注于企業(yè)薪酬管理咨詢。曾為幾十家大型外資、國(guó)有和民營(yíng)企業(yè)提供人力資源咨詢服務(wù),咨詢培訓(xùn)特長(zhǎng)包括組織診斷、職位澄清、職位評(píng)估、薪酬體系設(shè)計(jì)、績(jī)效管理體系設(shè)計(jì)等。對(duì)房地產(chǎn)、高科技、制造業(yè)、快消行業(yè)、金融等行業(yè)企業(yè)的薪酬體系特點(diǎn)及薪酬管理方法積累豐厚。迄今為止已經(jīng)為近百家企業(yè)提供了系列薪酬管理培訓(xùn)課程。 [內(nèi)...

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張英  培訓(xùn)講師

常駐地:[未知]

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:績(jī)效考核 ,薪酬管理 ,職業(yè)修養(yǎng)

服務(wù)行業(yè):不限行業(yè)

講師簡(jiǎn)介:張 英 清華大學(xué)醫(yī)藥衛(wèi)生研究與培訓(xùn)中心學(xué)術(shù)主任;景惠管理研究院院長(zhǎng)/研究員。是國(guó)內(nèi)10余家醫(yī)院管理顧問(wèn)公司的首席顧問(wèn)或首席培訓(xùn)師。常年擔(dān)任北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)、浙江大學(xué)、中山大學(xué)、華中科技大學(xué)等10余所大學(xué)主辦醫(yī)院管理高級(jí)研修班核心課程的主講教授、特聘教授或客座教授。為原衛(wèi)生部干部培訓(xùn)中心和人才中心、國(guó)家中醫(yī)藥管理局、部分省市衛(wèi)生廳局、醫(yī)學(xué)會(huì)、醫(yī)...

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于大鵬  培訓(xùn)講師

常駐地:[未知]

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:薪酬管理 ,招聘管理 ,培訓(xùn)管理

服務(wù)行業(yè):不限行業(yè)

講師簡(jiǎn)介:2002年畢業(yè)于沈陽(yáng)大學(xué) 師范學(xué)院 20022004年沈陽(yáng)市第九中學(xué) 高中生物教師 所帶班級(jí)學(xué)生平均分超過(guò)90分20042012年期間任職捷登教育集團(tuán) 20042006任職捷登教育教學(xué)部校長(zhǎng) 20062007任捷沈陽(yáng)捷登教育培訓(xùn)學(xué)校沈陽(yáng)世博教育集團(tuán)沈陽(yáng)英才教育集團(tuán)阜新英橋英語(yǔ)培訓(xùn)學(xué)校鐵嶺安行教育培訓(xùn)學(xué)校鐵嶺金榜教育培訓(xùn)學(xué)校牡丹江津榜教育培訓(xùn)學(xué)校哈爾濱海...

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馬文濤  培訓(xùn)講師

常駐地:[未知]

擅長(zhǎng)領(lǐng)域:薪酬管理,

服務(wù)行業(yè):不限行業(yè)

講師簡(jiǎn)介:圖書(shū)策劃人,行為營(yíng)銷品牌課程創(chuàng)始人之一?!饵S河文藝》報(bào)社執(zhí)行主編 邙山電臺(tái)都市之聲社會(huì)教育部主任,主持人 香港同溢堂(蘇豫皖)營(yíng)銷管理中心企劃部部長(zhǎng)德仁成資(河南)企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司總策劃 德仁成資國(guó)際教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)首席培訓(xùn)師 輔導(dǎo)或培訓(xùn)過(guò)的客戶有:廣州依利安達(dá)電子、寶成國(guó)際鞋材、嘉利控股電子、順德皇家家具、中山芝川電子、東莞源興皮件、...

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