邸柱老師的內(nèi)訓課程
《財富管理》資產(chǎn)配置與客戶經(jīng)營技巧 邸柱老師【課程收益】了解財富管理的大背景,更好的應對財富管理轉(zhuǎn)變。了解什么是資產(chǎn)配置,資產(chǎn)配置應用的現(xiàn)狀,應向哪些方向去轉(zhuǎn)變。深入理解為什么我們要進行資產(chǎn)配置,打破原有資產(chǎn)配置的想法,理解資產(chǎn)配置的多種方式和用途。4、了解客戶分類經(jīng)營方式和方法,針對網(wǎng)點客戶情況,實際操作分類?!窘虒W形式】理論講授+案例分析+演練【課程時長】0.5天【課程大綱】一、當前宏觀環(huán)境下的財富管理大背景 1、人口問題 2、無風險收益 3、經(jīng)濟發(fā)展和資金結(jié)構(gòu) 4
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725805739140互聯(lián)網(wǎng)時代銀行網(wǎng)點服務策略課程概述:近年來,隨著居民整體收入水平的提高和金融消費習慣的改變, 客戶對金融服務渠道、 金融產(chǎn)品和服務提出更高、更全面的需求。與此同時,利率市場化時代到來及同業(yè)競爭加劇 使銀行營銷團隊面臨不同的困境和挑戰(zhàn)。在這種新形勢下, 銀行再單純依靠網(wǎng)點數(shù)量增加、 資產(chǎn)規(guī)模擴張等粗放的管理模式 ,已很難適應激烈的市場競爭。 嚴峻而復雜的外部環(huán)境,對 網(wǎng)點負責人提出了更高的要求,網(wǎng)點負責人需要以職業(yè)經(jīng)理人的身份來經(jīng)營及管理網(wǎng)點,以實現(xiàn)預期利益。以服務為基礎(chǔ),以營銷為目標,以管理為核心,以風險為命脈的網(wǎng)點運營管理, 是每個網(wǎng)點管理者和網(wǎng)點工作參與者必
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《九段支行長TM》 課程說明書課程背景 在銀行的日常工作中,支行長不僅需要與分行領(lǐng)導、各條業(yè)務線同事保持緊密聯(lián)系,還要處理好支行中下屬、客戶之間的人際關(guān)系,以及由此產(chǎn)生的問題。在此背景下,《九段支行長TM》應運而生,360°剖析支行長工作中接觸的五大角色,用課堂情境還原管理現(xiàn)場,用圍棋的哲學演繹管理精髓。19組工作場景,38個情景,真實的工作場景,劇情味十足的故事情節(jié),打破傳統(tǒng)的培訓模式,在工作狀態(tài)中讓支行長輕松學會解決問題的方法。課程收益 19組最具代表性
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《全流程基金銷售》【課程收益】 1. 系統(tǒng)掌握基金營銷的流程、技巧、方法論和底層邏輯; 2. 透過真實案例分析,將學員帶入真實場景,探求科學解決方案,指導未來工作方法和方 向; 3. 提升營銷技巧,學習在面臨不同層級、不同性格、不同類型的客戶營銷關(guān)鍵點; 4. 掌握面對基金客戶不同群體的交流溝通技巧。 5. 理財經(jīng)理掌握基金銷售的六種能力,產(chǎn)品分析能力、市場研判能力、客戶識別能力、客 戶溝通能力、異議處理能力、售后服務能力?!窘虒W形式】理論講授+案例分析【課程時長】1天【課程大綱】第一講:售前準備(績優(yōu)銷售人員
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《升華分管行長綜合管理能力提升》 課程介紹【課程收益】1.營銷業(yè)績倍增: 網(wǎng)點個金主任掌握廳堂指標(手機銀行、數(shù)字人民幣和跨境留學商旅等) 、業(yè)務指標(存款、消費貸款和代發(fā)薪)、崗位聯(lián)動、公私聯(lián)動、電話營銷、外拓營銷等方法;2.管理效率飛躍:網(wǎng)點個金主任掌握目標管理、績效對標、業(yè)績督導、過程管理、團隊激勵等方面的技巧、工具、方法論和底層邏輯:3.自我突破升華:幫助網(wǎng)點個金主任自身從工具、方法、案例層面,上升到理念、心態(tài)思維層面,塑造自我管理智慧,具備帶網(wǎng)點個金隊伍的能力,能夠帶領(lǐng)員工