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文亮老師
文亮 老師
  •  所在地區(qū): 上海
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:結(jié)構(gòu)思維 創(chuàng)新思維 PDCA 六頂思考帽
  •  企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機:
文亮老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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文亮

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文亮

文亮老師的內(nèi)訓(xùn)課程

-284480210185高績效會議管理技能?----讓您的工作成果變得更加高效與受控課程收獲了解會議效率不高的原因及對策;掌握有效為會議做準備的要領(lǐng);應(yīng)用會議中的溝通和反饋技巧;把握會議管理技巧;學(xué)會提高會議效率和質(zhì)量的技巧教學(xué)設(shè)計特點1體驗式多維度訓(xùn)練:根據(jù)結(jié)構(gòu)性思維“知易行難”特點,課程中采用文字閱讀、視頻觀看、案例分析等方式,進行多維度強化訓(xùn)練,從而獲得能力提升;2一對一實際任務(wù)模擬:學(xué)員在練習(xí)既定項目時,將針對工作中遇到或?qū)⒁媾R的實際任務(wù)進行分析和討論;3學(xué)習(xí)小組互助輔導(dǎo):建立學(xué)習(xí)小組互助制度,使所學(xué)內(nèi)容在輔導(dǎo)與被輔導(dǎo)的過程中反復(fù)運用,真正達成能力提高。授課老師:文亮 常駐地|

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動態(tài)變革環(huán)境下高效團隊建設(shè)技能訓(xùn)練---輕松、科學(xué)、有序地帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標課程特色:1提供全程案例教學(xué)方式,使學(xué)習(xí)效果最大化,保證案例的經(jīng)典性與可靠性。2運用系統(tǒng)化方法解決問題、萃取經(jīng)驗,積極運用個案討論與演練鞏固學(xué)習(xí)效果。3導(dǎo)師能夠以嫻熟的技巧來引發(fā)學(xué)員的深度思考。4安排60時間課堂練習(xí),現(xiàn)場輔導(dǎo),確保學(xué)員現(xiàn)場能夠掌握工具的應(yīng)用。學(xué)員對象:1各階層主管以上管理者2可以針對不同學(xué)員對象加以調(diào)整與定制,適用各層級主管職員標準課時:2天(6小時|天)主講人:文亮-常駐地-上海-2540549910課程大綱:課程導(dǎo)入:高效團隊分析模塊一 高效團隊概述一WHAT是什么?團隊定義1定義一個具有目標、分

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動態(tài)變革環(huán)境下高效團隊建設(shè)技能訓(xùn)練---輕松、科學(xué)、有序地帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標課程特色:1提供全程案例教學(xué)方式,使學(xué)習(xí)效果最大化,保證案例的經(jīng)典性與可靠性。2運用系統(tǒng)化方法解決問題、萃取經(jīng)驗,積極運用個案討論與演練鞏固學(xué)習(xí)效果。3導(dǎo)師能夠以嫻熟的技巧來引發(fā)學(xué)員的深度思考。4安排60時間課堂練習(xí),現(xiàn)場輔導(dǎo),確保學(xué)員現(xiàn)場能夠掌握工具的應(yīng)用。學(xué)員對象:1各階層主管以上管理者2可以針對不同學(xué)員對象加以調(diào)整與定制,適用各層級主管職員標準課時:1天(6小時|天)主講人:文亮-常駐地-上海課程大綱:課程導(dǎo)入:高績效團隊有哪些特征模塊一 高效團隊概述一、團隊為什么需要管理(建設(shè))1團隊管理(建設(shè))定義為了實現(xiàn)目

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動態(tài)變革環(huán)境下高效團隊建設(shè)技能訓(xùn)練---輕松、科學(xué)、有序地帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標課程特色:1提供全程案例教學(xué)方式,使學(xué)習(xí)效果最大化,保證案例的經(jīng)典性與可靠性。2運用系統(tǒng)化方法解決問題、萃取經(jīng)驗,積極運用個案討論與演練鞏固學(xué)習(xí)效果。3導(dǎo)師能夠以嫻熟的技巧來引發(fā)學(xué)員的深度思考。4安排60時間課堂練習(xí),現(xiàn)場輔導(dǎo),確保學(xué)員現(xiàn)場能夠掌握工具的應(yīng)用。學(xué)員對象:1各階層主管以上管理者2可以針對不同學(xué)員對象加以調(diào)整與定制,適用各層級主管職員標準課時:1天(6小時|天)主講人:文亮-常駐地-上海課程大綱:課程導(dǎo)入:高績效團隊有哪些特征模塊一 高效團隊概述一、團隊為什么需要管理(建設(shè))1團隊管理(建設(shè))定義為了實現(xiàn)目

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動態(tài)變革環(huán)境下高效團隊建設(shè)技能訓(xùn)練---輕松、科學(xué)、有序地帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標課程特色:1提供全程案例教學(xué)方式,使學(xué)習(xí)效果最大化,保證案例的經(jīng)典性與可靠性。2運用系統(tǒng)化方法解決問題、萃取經(jīng)驗,積極運用個案討論與演練鞏固學(xué)習(xí)效果。3導(dǎo)師能夠以嫻熟的技巧來引發(fā)學(xué)員的深度思考。4安排60時間課堂練習(xí),現(xiàn)場輔導(dǎo),確保學(xué)員現(xiàn)場能夠掌握工具的應(yīng)用。學(xué)員對象:1各階層主管以上管理者2可以針對不同學(xué)員對象加以調(diào)整與定制,適用各層級主管職員標準課時:2天(6小時|天)主講人:文亮-常駐地-上海-2540549910課程大綱:課程導(dǎo)入:高效團隊分析模塊一 高效團隊概述一WHAT是什么?團隊定義1定義一個具有目標、分

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568325420370課程背景:本課程源于日本產(chǎn)業(yè)訓(xùn)練局原版體系中基層管理者大多數(shù)是半路出家,原來在基層專業(yè)崗位干得不錯,擁有不錯的技術(shù)或業(yè)務(wù)素質(zhì),也不乏工作的熱情,但是在升上管理崗位后,不能適應(yīng)角色的轉(zhuǎn)換,不能找準自己的位置,使工作陷入困境。 課程目標: 1能夠精準掌握職場的理性思維模式2幫助中基層管理者全面認知自己在組織中的坐標位置3正確處理新晉人員遇到的常見問題4訓(xùn)練新晉管理者的職業(yè)技能素養(yǎng) 課程特色:1提供全程案例教學(xué)方式,使學(xué)習(xí)效果最大化,保證案例的經(jīng)典性與可靠性。2運用系統(tǒng)化方法傳授沖突解決、決策制定流程,積極運用個案討論與演練來鞏固學(xué)習(xí)效果。3導(dǎo)師能夠以嫻熟的

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