我國*的人力資源管理專家、資深的企業(yè)管理咨詢專家?，F(xiàn)任北京中智創(chuàng)思企業(yè)管理顧問有限公司董事長兼總經(jīng)理、香港光華管理學院特聘教授、清華大學兼職教授。



教育背景
1968年5月畢業(yè)于北京工業(yè)大學土木建筑系城市道路與公路專業(yè)。 上個世紀八十年代留學日本，從師于國際質(zhì)量管理大師石川馨先生研修TQC管理課程。同時在日本*工程管理學家、日本鹿島建設株式會社常務董事佐用泰司先生指導下研修土木工程管理。

《組織結構與職位設計實務》
《組織設計與組織變革》
《職位說明書設計實務》
《管理流程設計實務》
《管理流程設計與流程再造》
《崗位評價與薪酬體系設計實務》
《崗位說明書的編寫與應用》
《現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理整體解決方案》
《房地產(chǎn)企業(yè)規(guī)范化管理解決方案》

尹隆森教授在企業(yè)戰(zhàn)略管理、組織管理與組織變革、人力資源管理、管理流程設計與流程再造等方面有著很深的造詣。經(jīng)過多年的潛心研究，結合我國企業(yè)的現(xiàn)狀創(chuàng)建了“現(xiàn)代企業(yè)規(guī)范化管理體系” （SMS），并先后為幾十家企業(yè)進行過企業(yè)規(guī)范化管理培訓和咨詢，并收到了極佳的效果與高度的評價。先后為連邦軟件、中文之星、煙臺發(fā)展（上市公司）、天津移動、中鈔國際、聯(lián)想集團、海南椰樹集團、新華聯(lián)集團、中國航空工業(yè)第一集團等著名企業(yè)以及清華大學、北大、廣州中山大學的總裁班講授高級管理培訓課程。