曾在國有大型企業(yè)（國家機械部重點骨干企業(yè)）擔任辦公室中層管理人員，后企業(yè)改制后擔任董事會秘書，2005年調全國行業(yè)龍頭企業(yè)擔任高管負責員工思想教育、培訓、工會和行政管理工作。