制造企業(yè)如何控制與削減成本訓(xùn)練
培訓(xùn)講師:陳景華
時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間
培訓(xùn)費(fèi)用:4200元
贈(zèng)送積分:4200
制造企業(yè)如何控制與削減成本訓(xùn)練詳細(xì)內(nèi)容
制造企業(yè)如何控制與削減成本訓(xùn)練(深圳,11月20-21日)
【培訓(xùn)日期】2020年11月20-21日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】深圳
【培訓(xùn)對象】制造企業(yè)董事長/總經(jīng)理/副總/廠長,財(cái)務(wù)/生產(chǎn)/采購/計(jì)劃/物流/品質(zhì)/工程等部門總監(jiān)/經(jīng)理/主管,和與此相關(guān)的人士。
【課程特點(diǎn)】
專業(yè):講師擁有十八年從管理咨詢行業(yè)經(jīng)驗(yàn),十多年在世界500強(qiáng)企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn),曾為600多家制造企業(yè)提供過“工廠全面改善”、“工廠成本控制”、“精益生產(chǎn)”等咨詢項(xiàng)目服務(wù),并為1000多家企業(yè)提供過《精益生產(chǎn)》《IE現(xiàn)場改善》《工廠全面改善》《工廠成本控制》等培訓(xùn)服務(wù),是一位經(jīng)驗(yàn)豐富的實(shí)戰(zhàn)派專家。
實(shí)用:切合制造企業(yè)實(shí)際,以全面、系統(tǒng)、精細(xì)化視角審視成本,精準(zhǔn)把握各個(gè)環(huán)節(jié)控制與節(jié)約成本的方法與管控工具。
實(shí)效:招招見效,可測量、可比較,成本管控不再是一句空話,而是沉甸甸的效果。
【課程大綱】
第一部分、當(dāng)今制造企業(yè)面臨的問題和成本壓力(略講)
1、快速發(fā)展與高科技時(shí)代,制造企業(yè)面臨的壓力與機(jī)遇
2、市場機(jī)會利潤與管理利潤之區(qū)別
2、傳統(tǒng)觀念中成本的構(gòu)成
4、可控與不可控成本?
5、提升企業(yè)利潤的策略與途徑
6、微利時(shí)代“5%-10%的成本降低等于利潤提升了一倍”
■案例:優(yōu)秀企業(yè)成本管控案例分享、交流研討
第二部分、構(gòu)建企業(yè)成本管控“一體化”
1、精益運(yùn)營規(guī)劃下、成本管控如何實(shí)現(xiàn)利潤提升
2、系統(tǒng)機(jī)制、運(yùn)營流程對效率和成本的影響
3、材料、供應(yīng)、物流如何最大限度的降低成本
4、如何消除生產(chǎn)活動(dòng)中一切不增值的浪費(fèi)
5、如何向自動(dòng)化、智能化轉(zhuǎn)變實(shí)現(xiàn)少人化
6、如何通過精益生產(chǎn)、IE現(xiàn)場改善等手段提升生產(chǎn)效率
7、如何提升產(chǎn)品質(zhì)量,降低質(zhì)量成本
8、如何在產(chǎn)品設(shè)計(jì)階段就將成本降下來
9、如何減少日常運(yùn)營中不必要的各種支出與費(fèi)用
10、如何營造全員成本改善文化
■案例:優(yōu)秀企業(yè)成本管控案例分享、交流研討
第三部分、系統(tǒng)機(jī)制、運(yùn)營流程對效率和成本的影響
1、系統(tǒng)機(jī)制不健全、欠優(yōu)化給企業(yè)帶來的效率低下與成本影響
2、職責(zé)不清與流程問題所帶來的一系列不良后果與浪費(fèi)
3、案例分析
▲某臺資企業(yè)采購流程繁瑣所帶來的關(guān)鍵設(shè)備長時(shí)間停機(jī)浪費(fèi)?
▲某港資企業(yè)運(yùn)作流程問題所帶來的效率低下、人員浪費(fèi)。
▲為什么很多企業(yè)執(zhí)行不力?推諉扯皮現(xiàn)象經(jīng)常發(fā)生?
4、如何建立與優(yōu)化公司的制度與運(yùn)作流程
5、流程體系的持續(xù)改進(jìn)與改進(jìn)契機(jī)
6、制度與流程如何做到實(shí)用性、可操性、高效性與人性化四個(gè)統(tǒng)一
7、制度與流程如何做到與組織、執(zhí)行力、企業(yè)文化相匹配
■案例分析與小組研討發(fā)表
第四部分、材料、供應(yīng)、物流成本如何降至最低限度
1、材料費(fèi)用在總成本中所占的比重
2、供應(yīng)鏈采購與成本管理
3、如何協(xié)作供應(yīng)商降低成本---案例分析
4、降低采購成本的策略和技巧---案例分析
5、采購物料如何確保質(zhì)量與交期,從而提高生產(chǎn)效率與產(chǎn)品質(zhì)量
6、為什么會出現(xiàn)過多的物料損耗、原因分析與解決對策
7、如何采用與實(shí)施同步化生產(chǎn),盡量減少在制品積壓與庫存
8、如何構(gòu)建暢通、快捷的內(nèi)部物流運(yùn)作系統(tǒng),減少各種搬運(yùn)與停滯
9、如何制定相關(guān)物料的最高庫存與最低庫存---庫存控制五種模型
10、如何減少與預(yù)防呆滯料的發(fā)生,以及處理機(jī)制
11、如何提高庫存周轉(zhuǎn)率ITO---案例分析
案例:
■中山某民營企業(yè)一年內(nèi)將采購與物流成本整體降低6%。
■某中小企業(yè)采購物料準(zhǔn)時(shí)交貨率從85%提高到96%,質(zhì)量批次合格率從80%提高到98%。
■某知名上市公司如何將庫存從6000萬元降至2000萬元。
第五部分、識別與挖掘生產(chǎn)系統(tǒng)“十二種浪費(fèi)”---快速降低成本
1、決戰(zhàn)在市場、決勝在現(xiàn)場
2、設(shè)計(jì)流、物質(zhì)流、信息流 如何做到精準(zhǔn)結(jié)合
3、多數(shù)流程中80%是浪費(fèi)
4、識別增值與非增值(CVA & NVA)
真效率與假效率、
個(gè)體效率與整體效率 、
如何利用價(jià)值流圖來尋找浪費(fèi)
5、識別與挖掘生產(chǎn)系統(tǒng)的十二種浪費(fèi)
案例:以實(shí)例、圖片、視頻展示,揭示生產(chǎn)過程中的各種浪費(fèi)
6、看不見的各種隱性浪費(fèi)
警示:賺一塊錢看別人的臉色 ,省一塊錢看自己的角色
7、ABC分析法如何在成本管控中發(fā)揮有效運(yùn)用
8、如何減少管理工作中的八大浪費(fèi)
■案例分析與小組研討發(fā)表
第六部、 制造現(xiàn)場 提升效率與降低成本的“十把鋼刀”
■采用精益生產(chǎn)與現(xiàn)代IE改善方式方法,達(dá)至提高效率,降低成本
■優(yōu)秀企業(yè) 精益現(xiàn)場圖片、視頻展示
1、平面布置調(diào)一調(diào)
2、工藝流程查一查
3、作業(yè)方法改一改
4、流水線上算一算
5、動(dòng)作要素減一減
6、人機(jī)效率提一提
7、作業(yè)切換須加快
8、TPM維護(hù)要強(qiáng)化
9、瓶頸制約重突破
10、可視管理顯威力
■大量案例、圖片、視頻分享與研討
第七部分、全面提升產(chǎn)品質(zhì)量---達(dá)至降低質(zhì)量成本
1、質(zhì)量不僅是企業(yè)的生命,更是效率、交期、成本改善之基礎(chǔ)
2、質(zhì)量成本在產(chǎn)品總成本中所占的重要性與比重
3、如何正確理解質(zhì)量成本
4、制造過程中品質(zhì)如何實(shí)施全方位控制
■ 某家電企業(yè)生產(chǎn)過程品質(zhì)控制全程展示
5、品質(zhì)異常發(fā)生點(diǎn)如何進(jìn)行精準(zhǔn)把控?
■ 某企業(yè)品質(zhì)異常點(diǎn)有效控制案例分享
6、如何加強(qiáng)部門之間的配合協(xié)作以提升品質(zhì)
■ 如何理解品質(zhì)是管理氛圍流通的結(jié)果
7、如何正確看待品質(zhì)與成本之間的關(guān)系
8、質(zhì)量成本的分析與構(gòu)成
1)預(yù)防成本的規(guī)劃與合理化
2)鑒定成本的合理設(shè)置與改善
3)質(zhì)量損失成本的預(yù)防與減少
9、如何在確保質(zhì)量的前提下做到高品質(zhì)、低成本
10 如何將質(zhì)量成本意識灌輸和落實(shí)到每一位員工
案例分享與研討
■ 優(yōu)秀企業(yè)“質(zhì)量成本控制”案例分享
第八部分、如何向自動(dòng)化、智能化轉(zhuǎn)變,以減少人工成本
1、高人工與高速發(fā)展的時(shí)代,企業(yè)如何向自動(dòng)化、智能化轉(zhuǎn)變
2、歐洲、美國、日本發(fā)展之路帶給我們的啟示
3、如何衡量投入與產(chǎn)出之間的比例關(guān)系
4、5G物聯(lián)網(wǎng)條件下,人工智能在生產(chǎn)中的運(yùn)用與未來發(fā)展趨勢
5、智慧工廠、智慧生產(chǎn)、智慧物流未來在企業(yè)如何逐步布局
6、中小企業(yè)如何根據(jù)自身?xiàng)l件選擇和采用低成本自動(dòng)設(shè)施
7、大中型企業(yè)、高科技企業(yè)如何實(shí)現(xiàn)向自動(dòng)化和智能化轉(zhuǎn)變
8、多種少量生產(chǎn)模式下如何實(shí)現(xiàn)向自動(dòng)化轉(zhuǎn)變
案例分享與研討、
■企業(yè)半自動(dòng)/自動(dòng)化、智能化改善案例展示與分享
第九部分、優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)---降低15%的產(chǎn)品成本
1、以利潤為導(dǎo)向的產(chǎn)品設(shè)計(jì)運(yùn)作模式
2、好的產(chǎn)品設(shè)計(jì)能帶來15%的成本下降
3、設(shè)計(jì)成本的構(gòu)成
4、產(chǎn)品設(shè)計(jì)階段的目標(biāo)成本管理---案例分析
5、如何利用好VA、VE管理好產(chǎn)品設(shè)計(jì)成本---案例分析
6、不良設(shè)計(jì)對成本造成的影響分析---案例分析
案例分析與研討
第十部分、削減工廠日常運(yùn)營之成本
1、別小看日常開支---小數(shù)怕長計(jì)
2、明確各種運(yùn)營費(fèi)用之類別
3、設(shè)置各項(xiàng)費(fèi)用之標(biāo)準(zhǔn)與上限
4、識別可控與不可控
5、有計(jì)劃有步驟地削減各種費(fèi)用成本
6、提倡節(jié)能降耗和合理化建議
案例分析與研討
第十一部分:營造全員成本改善文化
1、如何將成本意識灌輸?shù)矫恳晃粏T工
案例■“代工王”富士康的法寶
■豐田公司成本管控文化
2、如何將成本管控落到實(shí)處
3、如何構(gòu)建成本管控問責(zé)與激勵(lì)機(jī)制
案例分析與研討
【講師介紹】
陳景華老師,華南理工大學(xué)工學(xué)碩士、中山大學(xué)工商管理碩士
精益制造管理與企業(yè)管理資深實(shí)務(wù)專家,擁有二十八年在
世界500強(qiáng)企業(yè)和管理咨詢行業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)。
陳老師曾在在大型港資上市企業(yè)蜆華電器集團(tuán)、世界500
強(qiáng)美資家電企業(yè)惠而浦(Whirlpool),著名跨國通訊公司諾基亞等公司任職,曾擔(dān)任生產(chǎn)經(jīng)理、品質(zhì)經(jīng)理、PMC經(jīng)理、PE/IE經(jīng)理、制造總監(jiān)、公司廠長、副總、總經(jīng)理等職務(wù)。
陳老師曾多次委派到日本豐田/松下/三菱、韓國三星、美國硅谷、歐洲奔馳/西門子等企業(yè)考察學(xué)習(xí)和深造。在企業(yè)任職期間大力推行精益生產(chǎn)、IE現(xiàn)場改善、成本管控、全面質(zhì)量管理的運(yùn)用,獲得了巨大的成功。經(jīng)過二十八年的實(shí)踐、探索與研究,在精益制造、品質(zhì)與成本管控,和企業(yè)運(yùn)營管理方面,積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)和具有獨(dú)到的見解。
陳老師現(xiàn)擔(dān)任清華大學(xué)、北京大學(xué)、上海交大、廈門大學(xué)、中山大學(xué)、華南理工大學(xué)MBA、EMBA班特邀講師(主講精益制造與企業(yè)運(yùn)營管理),廣東省企業(yè)發(fā)展研究協(xié)會資深專家, 是行業(yè)內(nèi)認(rèn)同度與贊譽(yù)度極高的精益制造與企業(yè)管理資深專家、高級授課講師和精益項(xiàng)目資深顧問。
2002年至今陳老師為滿足企業(yè)的實(shí)際需要,在全國各地成功舉辦了近2000場講座,授課人數(shù)達(dá)到十幾萬多人次,曾接受過培訓(xùn)的企業(yè)一萬多家,并為近1000家企業(yè)提供過企業(yè)內(nèi)訓(xùn)和項(xiàng)目咨詢服務(wù). 陳老師實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,講授過程列舉大量案例,特別強(qiáng)調(diào)實(shí)用性和可操作性,深受聽課學(xué)員的好評和尊敬。
其中知名企業(yè)有: 國光電器、惠而浦家電、泰科電子、TCL集團(tuán)、新瑪基家電、美的家電集團(tuán)、深圳南太電子、汕頭超聲電子、東莞飛利浦、名幸電子、松下萬寶、步步高電子、北京奔馳汽車 、愛信精機(jī)汽車零部件 、萬寶井汽車配件、東海橡塑汽車防震配件、本田車燈 、豐田汽車座椅 、本田汽車制鎖 、偉巴斯特汽配、聯(lián)邦家私、浙江年年紅、錫山家具、韋邦家具、華南建材、聯(lián)塑集團(tuán)、鳳鋁鋁材、南玻集團(tuán)、科勒衛(wèi)浴、新中源陶瓷、歐普照明、雷士照明、禮興塑膠、中山國際玩具、臺灣憶霖食品、統(tǒng)一企業(yè)、百事可樂、可口可樂、紅豆集團(tuán)、百斯盾服飾、浙江報(bào)喜鳥、福建七匹狼、時(shí)代皮具、勵(lì)泰皮具、互太紡織、立白集團(tuán)、寶潔公司、虎彩印刷、永紅印刷、新天倫印刷、蒂森電梯、奧迪斯電梯、大洋電機(jī)、堅(jiān)士制鎖、金達(dá)五金、國泰五金、一汽錫柴、本田發(fā)動(dòng)機(jī)、中集集團(tuán)、明毅電鍍機(jī)械、海天機(jī)械、上海世邦機(jī)械、臺灣聯(lián)眾不銹鋼、聯(lián)想集團(tuán)、德賽集團(tuán)、中電電力、重慶電力、西儀股份、華國光學(xué)、中海油、中石油、廣西東亞糠業(yè)、中糧集團(tuán)、三一重工、廣西柳工、西部礦業(yè)、云天化、魯西化工、瑞星化工、富士康、中科院物理研究院。
陳老師將歷時(shí)二十八年積累起來豐富的精益制造與管理經(jīng)驗(yàn),進(jìn)行濃縮升華,先后出版了:
1、《精益生產(chǎn)實(shí)戰(zhàn)案例》《現(xiàn)代IE有效運(yùn)用與精益現(xiàn)場改善》《卓越現(xiàn)場改善與成本控制》
《生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制》《全面質(zhì)量管理推行案例》。
2、《中高層干部核心管理能力提升》《打造優(yōu)秀的一線主管》《如何管理和引領(lǐng)新一代員工》
《從技術(shù)走向管理的跨越》。
3、《成功管理與情境領(lǐng)導(dǎo)》《企業(yè)運(yùn)營八大癥結(jié)與解決對策》《策劃、溝通與執(zhí)行》等專著和光碟,受到企業(yè)界的高度重視并給予了極高的評價(jià)。
咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn):
陳老師在從事企業(yè)運(yùn)營管理與咨詢行業(yè)的二十八年中,曾為家電和電子企業(yè)、汽車和零配件企業(yè)、五金制品企業(yè)、玩具與塑膠企業(yè)、服裝與鞋帽企業(yè)、食品企業(yè)、化工企業(yè)、家具企業(yè)、印刷企業(yè)、鋼鐵企業(yè)、IT企業(yè)等200多家企業(yè)提供過全程的咨詢項(xiàng)目服務(wù),均獲得了良好的效果和得到企業(yè)的一致認(rèn)同。
【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)4200元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。
推薦課程
中層經(jīng)理通用管理技能訓(xùn)練(MTP) 2025-01-10
適合人員概述:企業(yè)各個(gè)部門經(jīng)理、中基層主管,中小型企業(yè)的副總經(jīng)理、總監(jiān),以及其它管理崗位上的管理人員、后備干部。課程目標(biāo):深刻理解管理者的角色特征以及管理的含義全方位認(rèn)知管理者的知識結(jié)構(gòu)、技能結(jié)構(gòu)多角度地重點(diǎn)訓(xùn)練提升管理者的幾項(xiàng)通用管理技能課程背景:中層管理者從普通員工走向管理崗位,面對角色的轉(zhuǎn)變,首先需要確定新角色對于自己的能力要求。作為優(yōu)秀員工,原來主要...
講師:田勝波詳情
《Excel—專業(yè)級商務(wù)數(shù)據(jù)分析和可視化綜合應(yīng)用》課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅金)參訓(xùn)對象:所有需要使用Excel提高工作效率和數(shù)據(jù)分析的人員課程地點(diǎn):上海課程時(shí)間:2天第一期第二期第三期1月10-11日5月23-24日10月29-30日課程特色:講解與互動(dòng)雙管齊下,大量的案例練習(xí),所有的知識點(diǎn)在課堂全部吸收;所有...
講師:宋禹詳情
天才狀態(tài)-釋放潛能,重建自我內(nèi)在力量 2025-01-10
天才狀態(tài)-釋放潛能,重建自我內(nèi)在力量主講:國際身心語義學(xué)會(ISNS)授證導(dǎo)師、組織健康推動(dòng)者/咨詢專家 彭淑軍課程對象:帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者、CEO、企業(yè)家、中高級管理者渴望激發(fā)他人內(nèi)在力量的培訓(xùn)師、教練、引導(dǎo)師渴望自我成長,讓自己蛻變的每個(gè)生命個(gè)體課程時(shí)間:一階:2025年7月12-13日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人/階,9600元/人/兩階,課程...
講師:彭淑軍詳情
雙贏商務(wù)談判技巧訓(xùn)練 2025-01-10
雙贏商務(wù)談判技巧訓(xùn)練培訓(xùn)費(fèi)用:4380元(含資料費(fèi)、午餐費(fèi)、專家演講費(fèi));住宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理;授課對象:銷售人員。課程背景:銷售人員的在進(jìn)行客戶拜訪主要工作之一就是在銷售后期進(jìn)行最后的談判,例如合同條款等。談判的對我方利益最大化的結(jié)果是提高公司利潤更為便捷的方法,但是,由于缺乏談判技巧的培訓(xùn),我們常遇到客戶使用的“談判手段和詭計(jì)”,沒有有效運(yùn)用各種溝通技...
講師:李俊詳情
OKR共創(chuàng)式管理工作坊 2025-01-10
《OKR共創(chuàng)式管理工作坊》課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅金)參訓(xùn)對象:HRBP、新經(jīng)理人、創(chuàng)業(yè)者、第二曲線拓展負(fù)責(zé)人、投資人、降本項(xiàng)目負(fù)責(zé)人課程地點(diǎn):上海課程時(shí)間:2天第一期第二期第三期1月10-11日5月16-17日9月10-11日課程背景:隨著市場企業(yè)競爭越來越激烈,公司和公司的競爭最終都體現(xiàn)在人才競爭上。同時(shí),世...
講師:Jim詳情
PowerBI高效數(shù)據(jù)分析與可視化呈現(xiàn) 2025-01-10
PowerBI高效數(shù)據(jù)分析與可視化呈現(xiàn)時(shí)間:2025年1月10-11日 4月11-12日地點(diǎn):廣州培訓(xùn)費(fèi)用:4580元授課對象:經(jīng)常和數(shù)據(jù)打交道的人員。課程背景:自Power Bi發(fā)布以來,由于其出色的數(shù)據(jù)獲取、清洗、建模和數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力受到了廣大“表哥表姐”們的歡迎。全球500強(qiáng)中97的企業(yè)都在使用這一工具。如果你是Excel的重度使用者,那你一定會遇到如下...
講師:常老師詳情
2025年搶占新市場:國有企業(yè)招標(biāo)采購法律法規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)防范時(shí)間:2025年1月10-11日地點(diǎn):廣州培訓(xùn)費(fèi)用:4680元授課對象:招標(biāo)人代表(采購副總、采購經(jīng)理、部門經(jīng)理、法律、財(cái)務(wù)等)。課程背景:國有企業(yè)采購兼具企業(yè)采購與公共采購的雙重屬性,如何處理“公平“和”效率“問題,實(shí)現(xiàn)”合規(guī)性“與”降本增效“的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,是國企采購面臨的主要課題。與此同時(shí),國企紀(jì)檢部...
講師:趙中翔詳情
HRBP如何為業(yè)務(wù)創(chuàng)造價(jià)值 2025-01-10
HRBP如何為業(yè)務(wù)創(chuàng)造價(jià)值---對標(biāo)華為、騰訊、京東,學(xué)管理核心思想學(xué)習(xí)時(shí)間:2025年1月10-11日、7月12-13日、11月15-16日學(xué)習(xí)地點(diǎn):北京學(xué)習(xí)對象:企業(yè)人資負(fù)責(zé)人、人力總監(jiān)、部門高管及HRBP等項(xiàng)目背景 在當(dāng)前充滿波動(dòng)性、不確定性、復(fù)雜性和模糊性的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)對人力資源部門的期望已經(jīng)超越了傳統(tǒng)的六大模塊。HRBP(人力資源業(yè)務(wù)伙伴)的角...
講師:詳情
WOW!客戶服務(wù)與投訴應(yīng)對技巧 2025-01-10
WOW!客戶服務(wù)與投訴應(yīng)對技巧 WOW Management and Complaint Handling Skills of Customer Service講師/Lecturer:姜老師費(fèi)用/Price:¥4580元/人課程排期/Scheduling深圳:2024年12月04日-05日上海:2024年12月11日-12日深圳:2025年01月10日-11...
講師:姜老師詳情
跨部門溝通與協(xié)作 2025-01-10
跨部門溝通與協(xié)作培訓(xùn)時(shí)間:25年1月10-11日 北京25年10月18-19日北京培訓(xùn)費(fèi)用: 4680元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)等)培訓(xùn)對象:各部門經(jīng)理、主管或骨干員工課程背景:企業(yè)是一盤棋。企業(yè)跟企業(yè)的競爭不是單個(gè)人的競爭,也不是哪兩個(gè)團(tuán)隊(duì)間的競爭,而是企業(yè)整體內(nèi)部合力的競爭。很多企業(yè)內(nèi)部,看單個(gè)團(tuán)隊(duì),能力,效率等都還好,但一到涉及跨部門之間...
講師:曹禮明詳情
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