培訓(xùn)時(shí)間：

最新勞動(dòng)合同立法調(diào)整趨勢與企業(yè)應(yīng)對實(shí)務(wù)

  培訓(xùn)講師：董保華

  時(shí)間地點(diǎn)：
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間

  培訓(xùn)費(fèi)用：980元

  贈(zèng)送積分：980

    服務(wù)電話：010-82593357

最新勞動(dòng)合同立法調(diào)整趨勢與企業(yè)應(yīng)對實(shí)務(wù)詳細(xì)內(nèi)容

《勞動(dòng)合同法》的出臺(tái)，對實(shí)施多年的《勞動(dòng)法》以及各地方勞動(dòng)合同條例已確定的勞動(dòng)關(guān)系立法模式會(huì)有重大的調(diào)整，對企業(yè)用工機(jī)制和人力資源管理體系產(chǎn)生重大的影響。該法案將對現(xiàn)行企業(yè)用工成本、用工模式帶來全方位的影響。企業(yè)的人員招聘方式、績效管理體系、人員淘汰機(jī)制、薪資結(jié)構(gòu)體系等人力資源管理系統(tǒng)的各方面都必須進(jìn)行調(diào)整以適應(yīng)新的法律環(huán)境。審時(shí)度勢、未雨綢繆，我們特邀曾參加勞動(dòng)合同立法課題研究及專家論 證工作的專家、身處“漩渦”中心的董保華先生，結(jié)合最新施行的《最高人民法院關(guān)于理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋 （二）》，為企業(yè)解析勞動(dòng)合同立法的最新發(fā)展和態(tài)勢，共同研討企業(yè)在法律轉(zhuǎn)折時(shí)期的應(yīng)對實(shí)務(wù)。
參加對象： 企業(yè)人力資源主管

課程內(nèi)容：
《勞動(dòng)合同法》立法過程中的背景、內(nèi)幕、進(jìn)程和施行時(shí)間表。
勞動(dòng)合同立法與現(xiàn)行勞動(dòng)法規(guī)、《江蘇省勞動(dòng)合同條例》的區(qū)別。
勞動(dòng)合同立法思路與具體內(nèi)容之間的關(guān)系分析。
勞動(dòng)合同法草案對企業(yè)用工的限制和對員工權(quán)益的放寬。
勞動(dòng)合同法草案對工會(huì)權(quán)利的擴(kuò)大和對行政干預(yù)的加強(qiáng)。
勞動(dòng)合同立法對企業(yè)用工造成的影響分析。
勞動(dòng)合同立法最新動(dòng)態(tài)和各方爭論焦點(diǎn)。
勞動(dòng)合同立法中的標(biāo)簽之亂和標(biāo)準(zhǔn)之爭。
勞動(dòng)合同立法爭論焦點(diǎn)和修改方向。
企業(yè)應(yīng)對勞動(dòng)合同立法新變化的基本思路。
企業(yè)招聘用工體系在新法律模式下的必要調(diào)整。
企業(yè)員工解聘機(jī)制對新法規(guī)的適應(yīng)方案。
企業(yè)績效評估考核體系在新法律模式下的調(diào)整方案。
新法律模式下企業(yè)防止最有價(jià)值員工流失的方案設(shè)計(jì)和商業(yè)秘密保護(hù)體系的調(diào)整。
企業(yè)薪資系統(tǒng)在新法律模式下的重新設(shè)計(jì)。
《最高人民法院關(guān)于審理勞動(dòng)爭議案件適用法律若干問題的解釋（二）》解讀與應(yīng)對。
現(xiàn)場答疑、案例分析、互動(dòng)交流、同行研討。

講師推薦：
董保華 先生,現(xiàn)任華東政法學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師，中國勞動(dòng)法學(xué)研究會(huì)副會(huì)長，上海市勞動(dòng)學(xué)會(huì)勞動(dòng)法專業(yè)委員會(huì)主任委員，上海市法學(xué)會(huì)勞動(dòng)法研究會(huì)總干事、中國律師協(xié)會(huì)勞動(dòng)法專業(yè)委員會(huì)委員、上海市匯業(yè)律師事務(wù)所律師、華東政法學(xué)院勞動(dòng)法律服務(wù)中心主任。1987年開始從事勞動(dòng)法學(xué)研究以來，公開發(fā)表有關(guān)勞動(dòng)法律方面的論著約300 余萬字，公開發(fā)表論文100余篇，主持或參與10多項(xiàng)司法部或上海市有關(guān)部門的研究課題并多次獲獎(jiǎng)。參與了加拿大美國、荷蘭、等10多項(xiàng)各類國際項(xiàng)目的主持與實(shí)施。董保華教授善于處理勞動(dòng)法領(lǐng)域疑難案件，在兼任眾多社會(huì)工作的同時(shí)還擔(dān)任了強(qiáng)生、家樂福、上海市企業(yè)家聯(lián)合會(huì)等二十余家公司企業(yè)的法律顧問。董教授還經(jīng)常應(yīng)邀參加全國范圍內(nèi)各級法院及社會(huì)其他階層的講課，具有豐富的理論知識、講課與實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。

課程特色
資訊權(quán)威：董保華老師幾乎參與了我國所有重要?jiǎng)趧?dòng)法律的立法 和論證工作，他帶給我們的不僅是他多年來勞動(dòng)法律積累和研究的成果，更有勞動(dòng)立法過程中最權(quán)威、最新鮮的動(dòng)態(tài)和內(nèi)幕。
面向企業(yè)：勞動(dòng)法務(wù)51LDF.COM 唯一的服務(wù)客戶即為企業(yè)，而
董保華老師又是所謂的資方“代言人”，這兩者共同合作推出的培訓(xùn)課程專為企業(yè)量身打造，是無錫企業(yè)難得的學(xué)習(xí)研修機(jī)會(huì)。
課程實(shí)用：勞動(dòng)法務(wù)51LDF.COM 培訓(xùn)課程的實(shí)用性經(jīng)受了無錫
企業(yè)長期的檢驗(yàn),而董保華老師更是中國將勞動(dòng)法理論 和企業(yè)實(shí)踐結(jié)合最好的專家,這樣的培訓(xùn)有助您提升企業(yè)勞資管理的水平。

我要報(bào)名沒有找到合適的課程,請?jiān)谶@里提交您的培訓(xùn)需求  發(fā)布需求

主題
上課時(shí)間
參加人數(shù)
費(fèi)用
聯(lián)系人
單位名稱
部門職務(wù)
電話
傳真
手機(jī)
郵箱
通信地址
郵編
備注
驗(yàn)證碼
看不清，請換一張 看不清，請換一張

推薦課程

2024年01月07上海 2024年02月03上海2024年03月17上海 2024年03月31北京2024年04月21上海 2024年05月12上海2024年05月24北京 2024年06月16上海2024年07月13上海 2024年07月28青島2024年08月10上海 2024年08月25西安2024年09月08上海 2024年10月20上海2024年...

 講師：田勝波詳情

消防安全管理   2025-01-13

消防安全管理培訓(xùn)時(shí)間：2025年01月13-14日 上海課程費(fèi)用：4500元（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)）?！緟⒓訉ο蟆科髽I(yè)中層管理者、車間主管、班組長、企業(yè)消防專職（兼職）人員、安全管理人員、重點(diǎn)部位人員、其他相關(guān)人員等【課程背景】為幫助企業(yè)加強(qiáng)危消防管理的工作，最大限度減少因火災(zāi)造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失，企業(yè)消防安全知識培訓(xùn)課程，以火災(zāi)案例形式分析了當(dāng)前火災(zāi)的頻發(fā)...

 講師： 詳情

克服團(tuán)隊(duì)協(xié)作的五大障礙課程時(shí)長：2天北京12月19-20 上海12月26-27 深圳1月13-14【課程背景】由美國著名咨詢公司Table Group開發(fā)，是組織健康體系的核心模型，現(xiàn)今已被多種團(tuán)隊(duì)教練體系采用。為了在恒定并不斷發(fā)展的團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作，以達(dá)到一個(gè)設(shè)定的目標(biāo)或結(jié)果，就必須克服在團(tuán)隊(duì)中普遍存在的五種協(xié)作障礙。很多管理上的表象問題也是源于這五...

 講師：彭老師詳情

企業(yè)全面安全管理實(shí)務(wù)課程時(shí)間：2025年01月13-14日上海2025年03月26-27日蘇州課程費(fèi)用：4200元（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐等）。培訓(xùn)對象：EHS經(jīng)理、EHS主管、安全工程師、環(huán)境工程師、部門安全協(xié)調(diào)員、各部門經(jīng)理、車間主任、生產(chǎn)主管；特別適合企業(yè)高管以及剛?cè)胄械腅HS專職人員課程大綱第一篇 準(zhǔn)備準(zhǔn)備參加人員介紹/分組研討會(huì)規(guī)則安全第一重要性認(rèn)...

 講師：詳情

課程背景：◎中層執(zhí)行力之關(guān)鍵在于參與戰(zhàn)略管理、推進(jìn)戰(zhàn)略落實(shí)的能力?！蛱崞鹌髽I(yè)戰(zhàn)略，人們大多會(huì)感到它似乎很玄虛與空泛。中層管理者普遍認(rèn)為那是企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)的事，與自己沒有什么太大的關(guān)系，自己沒必要操那份心，只要按計(jì)劃行事或?qū)⑸项^交辦的事情完成即可，甚至有些企業(yè)高層領(lǐng)導(dǎo)自己也認(rèn)為是如此?！驊?zhàn)略決策與戰(zhàn)略實(shí)施由此脫節(jié)，導(dǎo)致了企業(yè)戰(zhàn)略管理在實(shí)踐中難以奏效或事與愿違。◎...

 講師：余老師詳情

實(shí)用性公文寫作與AI精準(zhǔn)賦能暨辦公室綜合管理能力提升時(shí)間地點(diǎn)：2024年12月04-06日北京12月13-15日深圳12月18-20日南寧2025年1月8-10日哈爾濱2025年1月14-16日昆明注：第一天為報(bào)到時(shí)間。學(xué)員對象：各黨政機(jī)關(guān)、高等院校、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)辦公室管理工作的人員。綜合辦公室、董事會(huì)辦公室、總經(jīng)理工作部、經(jīng)理辦、綜合管理部、行政部、黨群...

 講師：資深講師詳情

培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn)：2025年1月1416日（星期二星期四）/上 海2025年3月2628日（星期三星期五）/蘇 州2025年5月2123日（星期三星期五）/嘉 興2025年6月2527日（星期三星期五）/蘇 州2025年7月2325日（星期三星期五）/上 海2025年8月1820日（星期一星期三）/嘉 興2025年9月2426日（星期三星期五）/蘇 州2025...

 講師：劉老師詳情

2024年01月10-11上海 2024年03月13-14上海2024年05月15-16上海 2024年07月17-18上海2024年09月25-26上海 2024年11月13-14上海適合人員：企業(yè)的中層經(jīng)營管理人員、業(yè)務(wù)骨干、企業(yè)后備人才等課程背景：◎中層執(zhí)行力之關(guān)鍵在于參與戰(zhàn)略管理、推進(jìn)戰(zhàn)略落實(shí)的能力?！蛱崞鹌髽I(yè)戰(zhàn)略，人們大多會(huì)感到它似乎很玄虛與空泛。...

 講師：余老師詳情

培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn)：2025年1月1416日（星期二 星期四）/蘇 州2025年4月1416日（星期一星期三）/上 海2025年8月2729日（星期三星期五）/蘇 州2025年12月1719日（星期三星期五）/上 海收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：￥4500/人?含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)?不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐課程背景：企...

 講師：李老師詳情

金字塔原理：邏輯思維與高效表達(dá)課程概述/Overview課程介紹《金字塔原理》課程的基本原則和思想來源于芭芭拉?明托女士經(jīng)久不衰的經(jīng)典暢銷商業(yè)管理書籍——《金字塔原理》。本課程通過對文章結(jié)構(gòu)性特點(diǎn)的講解，強(qiáng)化學(xué)員表達(dá)與思考時(shí)的邏輯思維方式，大量的實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)式演練，從而提高學(xué)員表達(dá)與思考的能力?；诖耍艿饺虮姸嗫鐕镜耐瞥?，也受到廣大職場人士和諸多學(xué)習(xí)者...

 講師：姜老師詳情

COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://m.gzzmzs.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有