ISO14001:2004內(nèi)部審核員

【兩天課程】理解ISO14001的要求及如何運用于體系中，掌握內(nèi)部審核的技巧和審核的流程，培養(yǎng)內(nèi)部審核員編制計劃、檢查表、審核判斷、形成報告和獨立審核的能力。

【參加人員】

影響質(zhì)量和/或環(huán)境表現(xiàn)和管理的ISO14001實施小組的專業(yè)成員、環(huán)安經(jīng)理、環(huán)境管理體系內(nèi)部審核員、其他期望參加的人員。

 培訓(xùn)教材：

每位參加人員將獲得一套培訓(xùn)手冊。

【課程內(nèi)容】

 ISO14001基本知識講解

 ISO14001產(chǎn)生概述；

 企業(yè)做好ISO14001的好處；

 通常推行ISO14001的步驟；

 領(lǐng)導(dǎo)層如何支持ISO14001；

 如何在全員中推廣ISO14001。

 ISO14001標(biāo)準(zhǔn)講解

 環(huán)境因素識別及評價方法

▲何為環(huán)境因素?

▲如何區(qū)分職業(yè)、健康、安全

▲工序識別法講解

▲評價方法制定

▲模擬實例講解

 法律法規(guī)識別

    ▲法律法規(guī)收集途徑

    ▲法規(guī)更新頻率

    ▲如何識別與公司的環(huán)境因素相對應(yīng)的     

      法規(guī)

▲企業(yè)中通常會遇到的法規(guī)執(zhí)行方法介紹

 目標(biāo)指標(biāo)及管理方案制定

▲目標(biāo)、指標(biāo)和管理方案的區(qū)別

▲制定目標(biāo)指標(biāo)時應(yīng)考慮的因素 ，如法規(guī)、環(huán) 

  境因素、財力等

▲如何對應(yīng)目標(biāo)指標(biāo)制定適用的管理方案  

     ▲如何擬定培訓(xùn)效果考核方法

 資源、作用、職責(zé)、權(quán)限

 能力、意識和培訓(xùn)

▲如何區(qū)分重要環(huán)境影響崗位人員

▲招聘、面試和培訓(xùn)的流程如何制定級區(qū)別等

▲如何擬定培訓(xùn)效果考核方法

 信息交流

▲內(nèi)部、外部信息的區(qū)別別等

▲外部信息的處理方式 

 文件/文件控制

 運行控制

▲如何制定廢水、廢氣、噪音、廢棄物等的管

  理文件

▲制定管理文件和規(guī)定時如何考慮環(huán)境因素

▲如何管理外包商的職業(yè)健康安全

 應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)

▲應(yīng)急情況類別介紹

▲應(yīng)急流程建立

▲如何組織評審應(yīng)急預(yù)案

▲演習(xí)策劃、開展和總結(jié)

 監(jiān)視與測量

▲日常監(jiān)測

▲定期委托監(jiān)測

 符合性評價

▲法律法規(guī)和其他要求符合性評價證據(jù)收集

▲如何判定法規(guī)符合性

 不符合、糾正與預(yù)防措施

 記錄管理

 內(nèi)部審核

 管理評審

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