管理復盤——倍增管理創(chuàng)新的價值

  培訓講師：茍志民

講師背景：
茍志民老師戰(zhàn)略績效管理專家研究院級高級經(jīng)濟師航空工業(yè)管理創(chuàng)新專家組核心成員綜合平衡計分卡實施指導小組執(zhí)行副組長清華大學客座教授石油管理干部學院客座教授西交利物浦大學校外導師先進制造業(yè)專家委員會委員從業(yè)經(jīng)歷1997年-2007年，聚焦人力資源 詳細>>

茍志民
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管理復盤——倍增管理創(chuàng)新的價值詳細內容

管理復盤——倍增管理創(chuàng)新的價值

【培訓對象】：

擬開展管理復盤的團隊成員

【培訓目標】：

把“管理”管理起來，持續(xù)提升管理水平。

【課程大綱】：

本課程是對企業(yè)管理創(chuàng)新活動“解決現(xiàn)實問題、實現(xiàn)既定目標”之后的功能延伸，主要意義在于構建管理改進的長效機制。通過明確管理復盤的概念、目標和方法路徑，在“獲得榮譽和彰顯品牌”之外，更加關注成果提煉的內在價值：復盤管理創(chuàng)新過程，從前期成功實踐中提取經(jīng)驗，形成系統(tǒng)化、規(guī)律性的知識；在此過程中，逐漸提升團隊成員的管理認知和表達能力；并以此作為基礎和前提，不斷為下一步管理創(chuàng)新實踐指明方向，使下一步管理實踐得以站在更高的起點，從而推動企業(yè)管理水平的持續(xù)改進和提升。本課程可以幫助團隊成員準確把握內在規(guī)律性和相關實操方法，直接用于成果提煉、報告撰寫和內部評審等相關工作。

課程基本框架如下——

一、什么是管理復盤

1.不同于業(yè)務復盤

2.專注于組織成長

3.需要“靈魂追問”

二、為什么管理復盤

1.記錄發(fā)展路徑

2.提升管理思維

3.探索創(chuàng)新方向

三、如何做管理復盤

1.當初在哪里

2.現(xiàn)在在哪里

3.怎么過來的

課時：半天

 

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