HSV04- 職場幸福學1天版
HSV04- 職場幸福學1天版 詳細內容
HSV04- 職場幸福學1天版
《職場幸福課》
——提升員工的積極性和職業(yè)幸福感,實現(xiàn)企業(yè)與員工的雙贏
講師:何慧珊
【課程背景】0128270企業(yè)中,管理者在解決問題時候經(jīng)常出現(xiàn)以下情況,這時候你將如何幫助他們?
每個人看到的問題是不一樣的,能用團隊力量解決嗎?
問題千頭萬緒,不知道從哪里下手?
大家各執(zhí)己見,沒有同意的思路,達不成共識,到底聽誰的?
通過哪些方法才能讓管理者迅速掌握以下技能:
建立積極、正向的思維模式,以良好心態(tài)應對工作挑戰(zhàn);
以科學的方法管理時間和目標,高效完成工作任務;
掌握與各種風格同事溝通的技巧,建立高效團隊;
在工作中找到意義,發(fā)現(xiàn)核心驅動力。
【課程收益】
心態(tài):就是幫助員工:搞定自己,搞定工作,搞定關系,在工作中找到意義。
技能:掌握新思維模式,讓自己的行為產(chǎn)生路徑變化
應用:年度目標制定——圓方規(guī)劃圖、每周時間管理——時間管理矩陣
【授課形式】講授、測評、游戲、情景演練、角色扮演、小組討論、案例分析、活動快速通道
【培訓對象】企業(yè)中層主管/經(jīng)理、后備人才
【培訓特點】
以經(jīng)典視頻詮釋核心概念
配以課程講自主研發(fā)的《圓夢職場——個人戰(zhàn)略管理手冊》,確保課堂理念在工作中實操應用。
【培訓時間】1天(6小時)
【課程大綱】
第一模塊:職場幸福四要素
從眾多問題表象中,深度剖析,識別出真正的問題
思維模式
自我發(fā)展
人際關系
工作意義(感恩之心)
第二模塊:思維模式
思維——行動——結果模型
關注圈/影響圈
產(chǎn)生路徑
職場幸福思維:主導你的故事
第三模塊:自我發(fā)展
年度目標制定-圓方規(guī)劃圖圖
每周時間管理-時間管理矩陣
第四模塊:人際關系
DISC行為風格
情感賬號
第五模塊:工作意義
工作意義探索
第六模塊:方案執(zhí)行
總結與行動計劃
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