王維玲《智能廳堂——現場管理與交叉營銷》


課程名稱： 《智能廳堂——現場管理與交叉營銷》

主講： 王維玲老師 6-
12課時
課程對象：
■ 大堂經理、柜員
課程收益：
■
塑造大堂經理職業(yè)形象與個人魅力；掌握現場客戶接待中的禮儀規(guī)范，專業(yè)得體方式
表達對客戶的尊重，拉近客戶距離，提升客戶信賴感；
■
提升廳堂中客戶服務意識、掌握客戶識別、引導、分流基本規(guī)范流程，提升客戶滿意
度與感知度
■ 提升營銷意識，加強營銷的敏感度，提升營銷技巧，特別的愛給特別的客戶
■
提升現場管理技巧與管理意識，做好網點經理的好幫手，提升自己管理意識，提升現
場管理技巧，抱怨問題處理技巧

授課方式：
■ 講師講述
■ 案例精舉
■ 情境演練
■ 小組討論
■ 視頻與FLASH呈現
■ 團隊游戲
■ 形體訓練
■
課時安排：1－2天（6小時/天）

課程大綱：



第一模塊：金融行業(yè)的競爭與挑戰(zhàn)————定位轉換，與時俱進
第二模塊：大堂面對面服務之管理————提升意識，關注細節(jié)
第三模塊：大堂營銷需求挖掘技巧————客戶識別，因人而異
第四模塊：助力廳堂現場管理技巧————助力管理，突破自我



課程要點：


第一模塊：金融行業(yè)的競爭與挑戰(zhàn)————定位轉換，與時俱進




? 銀行轉型的機遇與挑戰(zhàn)
? 解讀當今銀行的競爭——人工到智能柜面
? 未來的銀行員工競爭——適應到獨當一面
? 銀行員工角色轉換速度將決定員工的前途
? 大堂經理崗位認知
? 智能大堂需要什么樣的大堂經理？
■ 職業(yè)的形象
■ 主動的意識
■ 專業(yè)的技巧
? 銀行大堂經理必備技能
■ 客戶服務意識
■ 客戶溝通技巧
■ 營銷挖掘技巧
■ 現場問題處理技巧
■ 現場管理技巧



第二模塊：大堂面對面服務之管理————提升意識，關注細節(jié)




? 大堂經理——廳堂儀容儀表禮儀規(guī)范
? 儀容儀表規(guī)范——客戶喜歡你的人，才能接受你的產品
■ 儀容規(guī)范、頭發(fā)、手部要求細節(jié)
■ 員工著裝規(guī)范、鞋、襪規(guī)范
■ 領帶、絲巾、飾品規(guī)范
? 大堂經理——廳堂儀態(tài)禮儀規(guī)范
? 客戶服務中各種姿勢的要領：
■ 站、行、引導、手勢規(guī)范
■ 克服不雅的姿勢
■ 眼神的運用技巧
■ 微笑的魅力及訓練
? 大堂經理——廳堂客戶接待禮儀
? 客戶問候
? 稱謂規(guī)范
? 引導規(guī)范
? 介紹規(guī)范
? 展示規(guī)范
? 指導規(guī)范（自助設備）
? 送客規(guī)范
? 大堂經理——廳堂高端客戶/客戶接待常識
? 溫和親切的態(tài)度（態(tài)度決定一切）
? 熱情關注的問候（被尊重的感覺）
? 簡潔得體的表達（恰到好處交流）
? 專業(yè)的接待、貼心的照顧（創(chuàng)造和諧氛圍）
? 站在客戶角度的建議（建立長期關系）
? 客戶接待業(yè)務演練
? 情景一：老年客戶行動比較慢，你如何指導操作？
? 情景二：客戶比較抗拒智能柜臺，要等帶到柜面辦理？
? 情景三：客戶不能自主操作，你怎么辦？
? 情景四：機器辦理過程中，出現故障你怎么與客戶交流？
? 情景五：VIP客戶來接待？

第三模塊：大堂營銷需求挖掘技巧————客戶識別，因人而異




? 廳堂中客戶溝通技巧『知彼』
? 客戶走錯銀行——老大爺與意外驚喜的案例
? 客戶溝通影響三個因素
■ 態(tài)度——主動
■ 意識——真誠
■ 技巧——得體
? 客戶營銷的三個快速
■ 快速識別客戶群體
■ 快速挖掘客戶需求
■ 快速激發(fā)客戶興趣
? 營銷引導八步曲：
? 第一步：客戶關注
? 第二步：客戶識別
? 第三步：好的開場——賣什么不重要，重要是怎么賣
? 第四步：診斷客戶的需求——個性化需求
? 第五步：滿足客戶的需求——心理與行為
? 第六步：排除顧慮和隱憂——判斷成交信號控制銷售節(jié)奏
? 第七步：促成交易——判斷成交信號推進成交
? 第八步：建立關系——形成長久關系
? 模擬演練、點評
? 情景一：來拉流水的客戶的營銷？
? 情景二：開卡客戶的營銷？
? 情景三：辦理轉賬業(yè)務的客戶的營銷？
? 情景四：購外幣客戶的營銷？
? 情景五：不愿使用智能柜員機的客戶的營銷？
? …….
第四模塊：助力廳堂現場管理技巧————助力管理，突破自我
? 現場管理技巧——網點經理好助手
? 現場管理類別
■ 環(huán)境管理——內部、外部、設施、設備
■ 氛圍管理——客戶、員工、其他人員
■ 服務管理——服務規(guī)范、服務意識、服務流程
? 現場管理原則
■
現場管理四有原則——有計劃、有記錄、有指導、有考核


■
現場管理四面鏡子——平面鏡、顯微鏡、望遠鏡、放大鏡


■
現場管理四個關鍵——客觀性、及時性、公平性、細節(jié)性



? 現場管理方法
■ 現場巡視的頻度
■ 服務巡視的角度
■ 服務巡視的內容

? 現場問題處理技巧
? 客戶抱怨原因分析
■
外因：1、客戶等候時間過長；2、客戶操作遇到問題；


3、設備吞卡；4、設備出現故障；5、不支持….
.
■
內因：1、客戶心情不好；2、客戶為了解決問題；3、
客戶為了補償？
? 現場客戶抱怨處理原則
■ 投訴處理五個原則
■ 客戶抱怨處理準備工作
? 廳堂客戶投訴處理步驟----『天龍八步』
■ 處理投訴流程步驟
■ 處理投訴關鍵話術
■ 處理投訴七個錦囊
? 現場問題演練
?
情景一：客流量大，客戶等候時間過長，在廳堂中抱怨投訴？
? 情景二：年齡大客戶操作，卡被吞？
? 情景三：客戶想預留非本人的手機，工作人員婉拒找領導？
? 情景四：機器故障，客戶投訴？
?
情景五：客戶密碼重置的客戶由柜臺遷移至智能柜臺，卻無法辦
理，客戶不滿？

王維玲老師的其它課程