姚凱老師的文章
人們總是夸大領導的作用，其他的大部分人mdash;追隨者，卻總是被低估和忽視。我們需要了解什么是追隨者，繼而明白什么是追隨力。 追隨者和追隨力 追隨者(follower),指追隨別人的意見和教導的人或者模仿他人的人(參見《韋氏大學詞典》)。下屬(subordinate)指部下或者下級,漢語中,下...
姚凱 228查看全文
績效管理起源于二十世紀70年代，以其完善的體系、嚴謹?shù)牧鞒毯统掷m(xù)改進的良性循環(huán)在管理學界獲得了廣泛的認可，被管理學家們譽為管理者的圣杯。然而經過多年的企業(yè)實踐，績效管理卻猶如一座圍城，城外的企業(yè)如饑似渴地祈求這副靈丹妙藥，而城內的企業(yè)卻對藥效漸失信心，逐漸對績效管理有了質疑聲。績效管理究竟是圣杯還是...