培訓(xùn)時(shí)間:

卓越的客戶服務(wù)技巧與客戶抱怨投訴處理

  培訓(xùn)講師:田勝波

  時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過(guò)期,點(diǎn)擊搜索其它開(kāi)課時(shí)間

  培訓(xùn)費(fèi)用:4200

  贈(zèng)送積分:4200

田勝波
    服務(wù)電話:010-82593357

卓越的客戶服務(wù)技巧與客戶抱怨投訴處理詳細(xì)內(nèi)容

<p>課程特色:</p><p>服務(wù)理念感悟 + 服務(wù)心態(tài)塑造 + 基本認(rèn)識(shí)清晰 + 能力框架構(gòu)建</p><p>&nbsp;+ 處理策略研修 + 處理技巧訓(xùn)練 + 案例難題實(shí)戰(zhàn)</p><p>課程背景</p><p>1、客戶服務(wù)已成為企業(yè)塑造持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的核心抓手;</p><p>2、大多數(shù)企業(yè)都需要面臨如何更好地處理客戶的投訴與抱怨的問(wèn)題;</p><p>3、而抱怨與投訴的客戶只占到心存不滿的客戶的極小一部分比例;</p><p>4、追求一流客戶服務(wù)水平的企業(yè)除了提升處理客戶抱怨與投訴的能力以外,需要更多地去關(guān)注心存不滿而并沒(méi)有說(shuō)出來(lái)的客戶,這也許才是企業(yè)服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)塑造的真正分水嶺;</p><p>5、本課程在清晰區(qū)分認(rèn)識(shí)客戶的不滿、抱怨、投訴差別的基礎(chǔ)上,首先訓(xùn)練提升處理客戶投訴和抱怨的能力,但更多地從全局的角度,培養(yǎng)企業(yè)和員工能夠從戰(zhàn)略層面以深邃的客戶需求先見(jiàn)能力探尋與管理客戶的不滿,構(gòu)建起完善的客戶反饋系統(tǒng),從而真正地贏得客戶、傲視群雄,塑造持續(xù)的服務(wù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。</p><p>6、田勝波老師從事客戶服務(wù)管理咨詢與培訓(xùn)已有近20年的時(shí)間,以下三門課程都有16年以上的公開(kāi)課和內(nèi)訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)積累:面向中高層服務(wù)管理者的關(guān)于服務(wù)制勝戰(zhàn)略與服務(wù)管理體系構(gòu)建的課程《構(gòu)建卓越的客戶服務(wù)管理體系》、面向投訴抱怨處理人員的《有效處理客戶的不滿抱怨投訴》課程、面向一線服務(wù)人員的《卓越的客戶服務(wù)技巧訓(xùn)練》。三個(gè)層面的課程相互銜接、相互滲透、相互支撐,基本涵蓋了企業(yè)客戶服務(wù)管理各個(gè)層面和領(lǐng)域。正是三門課程這樣的分工呼應(yīng),使得田老師的每一門課程都既有理念、戰(zhàn)略、思維層面的感悟,又有沉入實(shí)操細(xì)節(jié)的演繹,深受眾多客戶企業(yè)的歡迎,多家企業(yè)引入作為系列內(nèi)訓(xùn)。</p><p>參加人員</p><p>客戶服務(wù)經(jīng)理、客戶服務(wù)專員等,其他的在工作中需要與客戶接觸的客戶服務(wù)部人員、銷售部人員、接待人員、售后服務(wù)人員等。</p><p>課程目標(biāo)</p><p>★ 讓有關(guān)客戶服務(wù)的卓越理念能真正滲透在客服人員的一言、一行、一笑等神態(tài)舉止之中;</p><p>★ 能夠通過(guò)抱怨投訴處理過(guò)程的核心環(huán)節(jié)、主要階段的溝通技巧演練切實(shí)提升處理客戶不滿與抱怨的能力;</p><p>★ 在清晰區(qū)分不滿、抱怨、投訴的差別的基礎(chǔ)上,掌握處理以上各類客戶反應(yīng)的方法、步驟、技巧;</p><p>★ 能夠參與客戶投訴處理的管理環(huán)節(jié),共同提升客戶服務(wù)的整體水平。</p><p>課程大綱</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">第一部分、認(rèn)識(shí)客戶的不瞞、抱怨、投訴</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">1、認(rèn)識(shí)客戶的不滿、抱怨、投訴的差別</p><p>不滿、抱怨、投訴處理策略上的思考</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">2、研討練習(xí):比較潛在價(jià)值的大小</p><p>總結(jié):不同服務(wù)水平的企業(yè)和個(gè)人能力提升的重點(diǎn)</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">3、構(gòu)建企業(yè)的客戶反饋管理系統(tǒng)</p><p>客戶反饋的不同形式</p><p>客戶反饋管理的重點(diǎn)</p><p>客戶反饋處理與管理的分工</p><p style="text-align:left;line-height:130%">4、認(rèn)識(shí)客戶服務(wù)&nbsp; 培養(yǎng)服務(wù)意識(shí)</p><p style="text-align:left;line-height:130%">1)、認(rèn)識(shí)客戶服務(wù)</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">什么是客戶服務(wù)</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">客戶服務(wù)與服務(wù)營(yíng)銷</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">案例分析與演練:如何從概念中挖掘客戶服務(wù)的方法與技巧</p><p style="text-align:left;line-height:130%">2)、為什么要培養(yǎng)服務(wù)意識(shí)</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">服務(wù)意識(shí)包含哪些內(nèi)容</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">案例分析與演練:她有無(wú)服務(wù)意識(shí)?</p><p style="text-align:left;line-height:130%">3)、何謂客戶服務(wù)技巧</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">我如何提升服務(wù)技巧</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">案例與研討:他用了哪些服務(wù)技巧</p><p style="text-align:left;line-height:130%">4)、客戶滿意與客戶的抱怨投訴</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">何為客戶滿意</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">何為客戶的抱怨投訴</p><p style="margin-left:14px;text-align: left;line-height:130%">研討:客戶想要什么?</p><p style="text-align:left;line-height:130%">第二部分、用卓越服務(wù)理念指導(dǎo)不滿抱怨投訴的處理</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">1、“以客戶為中心”的理念在處理客戶不滿抱怨投訴過(guò)程中運(yùn)用</p><p>客戶為何不滿?</p><p>以客戶為中心的理念如何指引不滿抱怨投訴的處理</p><p>練習(xí):區(qū)分以客戶為中心的行為</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">2、“超越預(yù)期”的理念在處理客戶不滿抱怨投訴過(guò)程中運(yùn)用</p><p>超值服務(wù)的價(jià)值、提升客戶需求的先見(jiàn)能力</p><p>練習(xí):如何運(yùn)用超越預(yù)期的理念處理客戶的不滿抱怨投訴</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">3、“抱怨是金”的理念在處理客戶不滿抱怨投訴過(guò)程中運(yùn)用</p><p>客戶永遠(yuǎn)是對(duì)的嗎?</p><p>練習(xí):如何運(yùn)用抱怨是金的理念處理客戶的不滿抱怨投訴</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">4、“內(nèi)部客戶服務(wù)”的理念在處理客戶不滿抱怨投訴過(guò)程中運(yùn)用</p><p>練習(xí):如何運(yùn)用抱怨是金的理念處理客戶的不滿抱怨投訴</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">5、不滿抱怨投訴處理過(guò)程中,如何塑造卓越的服務(wù)心態(tài)</p><p>心態(tài)、心理塑造</p><p>關(guān)注點(diǎn)分析與識(shí)別</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">第三部分、不滿、抱怨、投訴處理各環(huán)節(jié)的服務(wù)溝通技巧</p><p>1、處理不滿、抱怨、投訴過(guò)程中傾聽(tīng)的技巧</p><p>聽(tīng)出客戶的不滿、采取不同的處理策略</p><p>2、處理不滿、抱怨、投訴過(guò)程中說(shuō)的技巧</p><p>研討練習(xí):處理不滿、抱怨過(guò)程中十個(gè)常見(jiàn)場(chǎng)合下的應(yīng)答</p><p>3、 處理不滿、抱怨、投訴過(guò)程中問(wèn)的技巧</p><p>練習(xí):處理客戶反饋不同環(huán)節(jié)下如何運(yùn)用開(kāi)放式問(wèn)題與封閉式問(wèn)題</p><p>4、 處理客戶反饋過(guò)程中的身體語(yǔ)言</p><p>案例研討:客戶服務(wù)過(guò)程中如何提升感染力</p><p>5、 處理客戶反饋過(guò)程中的電話溝通技巧</p><p>客戶為何對(duì)我們的電話表現(xiàn)不滿</p><p>案例分析:呼叫中心的電話接待</p><p>6、不滿抱怨投訴處理過(guò)程中如何理解客戶</p><p>7、不滿抱怨投訴處理過(guò)程中如何幫助客戶解決問(wèn)題</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">第四部分、處理不瞞、抱怨、投訴的一般步驟與策略</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">1、深挖客戶不滿</p><p>一線員工如何關(guān)注客戶不滿</p><p>探尋客戶需求的方法</p><p>客戶服務(wù)管理系統(tǒng)對(duì)于客戶不滿的挖掘</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">2、珍惜與管理客戶抱怨</p><p>他們抱怨的是什么?抱怨的是誰(shuí)?</p><p>服務(wù)管理者如何關(guān)注與管理客戶抱怨</p><p>方法演練1:平息客戶抱怨的六個(gè)步驟</p><p>方法演練2:平息客戶抱怨的六個(gè)關(guān)注點(diǎn)轉(zhuǎn)移</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">3、處理與管理客戶投訴</p><p>投訴帶來(lái)什么?</p><p>投訴處理的流程</p><p>如何組織后期改善</p><p>研討:本公司的客戶投訴集中點(diǎn)、主要價(jià)值、應(yīng)對(duì)策略</p><p>4、提升服務(wù)過(guò)程各個(gè)重要階段的服務(wù)技巧</p><p>1)、優(yōu)質(zhì)客戶服務(wù)的四個(gè)基本階段</p><p>2)、接待客戶</p><p>比較練習(xí):接待客戶的不同表現(xiàn)</p><p>練習(xí):接待客戶時(shí)打招呼的標(biāo)準(zhǔn)</p><p>3)、理解客戶</p><p>理解客戶的一般要求和方法</p><p>4)、幫助客戶</p><p>把握客戶的期望值</p><p>管理客戶的期望值</p><p>5)、留住客戶</p><p>留住客戶的基本步驟</p><p>留住客戶與深挖客戶需求的結(jié)合</p><p>6)、優(yōu)化售后服務(wù),領(lǐng)先行業(yè)水平</p><p>售后服務(wù)包含哪些領(lǐng)域</p><p>認(rèn)識(shí)售后服務(wù)的支出與回報(bào)</p><p>售后服務(wù)常見(jiàn)問(wèn)題分析</p><p>7)、有效應(yīng)對(duì)客戶抱怨</p><p>認(rèn)識(shí)客戶的抱怨、投訴</p><p>如何有效處理客戶的不滿、抱怨、投訴</p><p>參與公司客戶反饋系統(tǒng)的構(gòu)建</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">第五部分、處理抱怨、投訴的重點(diǎn)策略與綜合性策略</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">1、進(jìn)入投訴處理階段的綜合性策略</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;text-indent:12px;line-height:130%">投訴處理的八大綜合性策略的運(yùn)用</p><p>投訴處理的關(guān)注點(diǎn)轉(zhuǎn)移策略</p><p>投訴處理中禁忌的行為</p><p>投訴處理若干小技巧的靈活運(yùn)用</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">2、依據(jù)客戶的不同性格采用不同的處理策略</p><p>面對(duì)和平型的客戶處理策略</p><p>面對(duì)力量型的客戶處理策略</p><p>面對(duì)完美型的客戶處理策略</p><p>面對(duì)活潑型的客戶處理策略</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">3、依據(jù)抱怨投訴事項(xiàng)的背景采用不同的處理策略</p><p>客戶要求不可行導(dǎo)致的抱怨投訴</p><p>客戶自身有一些責(zé)任的情況</p><p>我們的產(chǎn)品或服務(wù)有不足</p><p>我們的服務(wù)態(tài)度使客戶不滿意</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">4、如何處理有以下典型特征的投訴事件</p><p>感情用事者</p><p>標(biāo)榜正義者</p><p>固執(zhí)己見(jiàn)者</p><p>有備而來(lái)者</p><p>社會(huì)背景者</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">5、非正常投訴的處理</p><p>認(rèn)識(shí)非正常投訴</p><p>非正常投訴的基本特征</p><p>非正常投訴處理的原則</p><p>非正常投訴用戶的類型分析</p><p>非正常投訴案例分析</p><p style="text-align:justify;text-justify:inter-ideograph;line-height:130%">6、突發(fā)事件的處理步驟與策略</p><p>突發(fā)事件的類型</p><p>突發(fā)事件處理的策略</p><p>案例分析</p><p>授課講師&nbsp;&nbsp; 田勝波 先生</p><p>基本情況:</p><p>◇資深管理咨詢專家、管理培訓(xùn)專家、客戶服務(wù)咨詢與培訓(xùn)專家;</p><p>◇管理學(xué)碩士,畢業(yè)于復(fù)旦大學(xué);</p><p>◇咨詢領(lǐng)域涉及客戶服務(wù)管理、企業(yè)戰(zhàn)略、人力資源等;</p><p>◇培訓(xùn)領(lǐng)域涉及通用管理與領(lǐng)導(dǎo)、客戶服務(wù)與管理、企業(yè)培訓(xùn)管理;</p><p>◇擁有十多年企業(yè)中高層管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),近二十年的專職從事管理咨詢與管理培訓(xùn)的行業(yè)經(jīng)驗(yàn);</p><p>◇中國(guó)創(chuàng)造學(xué)會(huì)會(huì)員,上海創(chuàng)造協(xié)會(huì)理事;</p><p>◇港大-復(fù)旦、浙大等多家高校的EMBA總裁班特聘講師;</p><p>◇國(guó)內(nèi)幾十家培訓(xùn)與教育機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)期特聘講師;</p><p>◇多次被行業(yè)評(píng)估機(jī)構(gòu)評(píng)為十佳培訓(xùn)師、年度培訓(xùn)師等。</p><p>工作經(jīng)歷:</p><p>◇田老師的職業(yè)經(jīng)歷包含企業(yè)中高層管理實(shí)踐、管理咨詢項(xiàng)目實(shí)踐、教育與培訓(xùn)工作實(shí)踐;</p><p>◇田老師在企業(yè)管理的工作經(jīng)歷中先后擔(dān)任過(guò)上市公司以及多家民營(yíng)企業(yè)的中高層管理職務(wù),分別任職于總裁辦、企管部、人力資源部等部門;</p><p>◇管理咨詢服務(wù)過(guò)企業(yè)包括寶鋼集團(tuán)、伊藤忠丸紅(日資)、上海煙草、滬東重機(jī)(中國(guó)船舶)、滬東中華、龍頭股份、巴魯夫(德資)等知名企業(yè);</p><p>◇這些扎實(shí)的職業(yè)經(jīng)歷使得田老師積累了較為豐富的企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)、管理咨詢研究經(jīng)驗(yàn)、管理培訓(xùn)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。</p><p>主講課程:</p><p>田老師自2001年開(kāi)始客戶服務(wù)與服務(wù)管理的咨詢與培訓(xùn)工作,至今已有十六年的專業(yè)經(jīng)驗(yàn)積累,主講的客戶服務(wù)類課程包括:</p><p>Δ《構(gòu)建卓越的客戶服務(wù)管理體系》、《服務(wù)制勝戰(zhàn)略高級(jí)研修班》</p><p>Δ《服務(wù)創(chuàng)新的理念策略方法》、《服務(wù)流程優(yōu)化與服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)制定》、《服務(wù)質(zhì)量與客戶滿意度管理》</p><p>Δ《卓越的客戶服務(wù)技巧訓(xùn)練》、《如何處理客戶的不滿、抱怨、投訴》等等</p><p>所授客戶服務(wù)類課程涵蓋了客戶服務(wù)管理的多個(gè)層面:服務(wù)戰(zhàn)略、服務(wù)管理、服務(wù)操作技巧等,三個(gè)層面的課程之間相互銜接,在課堂上田老師對(duì)于學(xué)員們的各個(gè)層面的問(wèn)題能夠融會(huì)貫通地講解,常使學(xué)員感受頗深。</p><p>田老師課程特色:</p><p>田老師企業(yè)管理專業(yè)碩士和數(shù)學(xué)專業(yè)學(xué)士的專業(yè)背景,使得課程既有扎實(shí)的管理功底,又有邏輯嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳羁厅c(diǎn)評(píng)、案例分析、操練演練。</p><p>主要授課方式包括:</p><p>結(jié)構(gòu)型知識(shí)點(diǎn)介紹 + 卓越的服務(wù)理念感悟 + 典型案例研討與點(diǎn)評(píng)</p><p>+ 活力型游戲促進(jìn)感悟 + 關(guān)鍵問(wèn)題互動(dòng)交流解答&nbsp; + 操作性工具現(xiàn)場(chǎng)演練。</p><p>服務(wù)客戶:</p><p>田老師 客戶服務(wù)類課程 內(nèi)訓(xùn) 服務(wù)過(guò)的知名企業(yè):</p><p>其中大部分企業(yè)多次邀請(qǐng)?zhí)锢蠋熤v授客戶服務(wù)類課程</p><p>Δ日立電器、TCL、艾歐史密斯、歐姆龍、諾日士(上海)、通力電梯、耐普羅(中國(guó))、格蘭富(中國(guó))、格特拉克、丹佛斯(中國(guó))、醫(yī)科達(dá)、貝因美.....</p><p>Δ寶鋼集團(tuán)、中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)聯(lián)通、中國(guó)電信、中興通訊、中國(guó)人壽、中國(guó)銀聯(lián)、中國(guó)工商銀行、上海銀行、浦發(fā)銀行、中國(guó)民生銀行、中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行、中國(guó)建設(shè)銀行、國(guó)投羅鉀.....</p><p>Δ一汽集團(tuán)、上汽通用、吉利汽車、中國(guó)鐵建、科華恒盛、三一重工、中國(guó)南車、中聯(lián)重科、南方路機(jī)、海康威視、科瑞集團(tuán)、南方水泥.......</p><p>Δ中國(guó)國(guó)航、首都機(jī)場(chǎng)、上海虹橋機(jī)場(chǎng)、重慶機(jī)場(chǎng)、貴陽(yáng)機(jī)場(chǎng)、云南機(jī)場(chǎng)集團(tuán)、湖北機(jī)場(chǎng)集團(tuán)、西部機(jī)場(chǎng)集團(tuán)、吉之島、永旺百貨、北京海龍….</p><p>Δ國(guó)家稅務(wù)總局、中國(guó)外匯交易中心、上海社??ǚ?wù)中心、上海數(shù)字證書(shū)認(rèn)證中心、上海中山醫(yī)院、上海第一人民醫(yī)院、上海航運(yùn)交易所、仁和藥業(yè)............</p><p>Δ萬(wàn)科、江蘇新城、北京城建、綠城中國(guó)、上海城投、羅萊家紡、永達(dá)集團(tuán)、喜臨門………</p><p>等眾多知名企業(yè)以及其它的中小型企業(yè)數(shù)百家。</p><p>多次派學(xué)員參加田老師客戶服務(wù)類課程公開(kāi)課的部分知名企業(yè):</p><p>Δ一汽大眾、豐田汽車、美標(biāo)、健特生物、聯(lián)邦快遞、愛(ài)立信、貝爾阿爾卡特、正大集團(tuán)、</p><p>Δ萬(wàn)科、復(fù)星集團(tuán)、攜程網(wǎng)、百度、大亞灣核電站、永達(dá)集團(tuán)、</p><p>Δ中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、青島啤酒、杜邦、殼牌石油、舍弗勒(中國(guó))、高絲化妝品等等</p>

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高效的管理溝通技巧訓(xùn)練主講:田勝波老師培訓(xùn)費(fèi):2600元/人(包括聽(tīng)課費(fèi)、講義費(fèi)、午餐費(fèi)、水果茶點(diǎn)等),食宿費(fèi)用自理。備注:《中高層經(jīng)理管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力修煉》3天課程中的第二天課程目標(biāo)充分認(rèn)識(shí)溝通、管理溝通及其意義掌握基于管理者角色背景下的溝通能力提升方向重點(diǎn)掌握通過(guò)不同溝通形式、面對(duì)不同對(duì)象及其性格背景下的溝通技巧重點(diǎn)提升管理者在激勵(lì)下屬、塑造卓越團(tuán)隊(duì)環(huán)節(jié)...

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2024年01月07上海 2024年02月03上海2024年03月17上海 2024年03月31北京2024年04月21上海 2024年05月12上海2024年05月24北京 2024年06月16上海2024年07月13上海 2024年07月28青島2024年08月10上海 2024年08月25西安2024年09月08上海 2024年10月20上海2024年...

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克服團(tuán)隊(duì)協(xié)作的五大障礙課程時(shí)長(zhǎng):2天北京12月19-20 上海12月26-27 深圳1月13-14【課程背景】由美國(guó)著名咨詢公司Table Group開(kāi)發(fā),是組織健康體系的核心模型,現(xiàn)今已被多種團(tuán)隊(duì)教練體系采用。為了在恒定并不斷發(fā)展的團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,以達(dá)到一個(gè)設(shè)定的目標(biāo)或結(jié)果,就必須克服在團(tuán)隊(duì)中普遍存在的五種協(xié)作障礙。很多管理上的表象問(wèn)題也是源于這五...

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消防安全管理   2025-01-13

消防安全管理培訓(xùn)時(shí)間:2025年01月13-14日 上海課程費(fèi)用:4500元(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi))?!緟⒓訉?duì)象】企業(yè)中層管理者、車間主管、班組長(zhǎng)、企業(yè)消防專職(兼職)人員、安全管理人員、重點(diǎn)部位人員、其他相關(guān)人員等【課程背景】為幫助企業(yè)加強(qiáng)危消防管理的工作,最大限度減少因火災(zāi)造成的人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失,企業(yè)消防安全知識(shí)培訓(xùn)課程,以火災(zāi)案例形式分析了當(dāng)前火災(zāi)的頻發(fā)...

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企業(yè)全面安全管理實(shí)務(wù)課程時(shí)間:2025年01月13-14日上海2025年03月26-27日蘇州課程費(fèi)用:4200元(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐等)。培訓(xùn)對(duì)象:EHS經(jīng)理、EHS主管、安全工程師、環(huán)境工程師、部門安全協(xié)調(diào)員、各部門經(jīng)理、車間主任、生產(chǎn)主管;特別適合企業(yè)高管以及剛?cè)胄械腅HS專職人員課程大綱第一篇 準(zhǔn)備準(zhǔn)備參加人員介紹/分組研討會(huì)規(guī)則安全第一重要性認(rèn)...

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培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年1月1416日(星期二 星期四)/蘇 州2025年4月1416日(星期一星期三)/上 海2025年8月2729日(星期三星期五)/蘇 州2025年12月1719日(星期三星期五)/上 海收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥4500/人?含授課費(fèi)、證書(shū)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)?不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場(chǎng)地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐課程背景:企...

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2024年01月10-11上海 2024年03月13-14上海2024年05月15-16上海 2024年07月17-18上海2024年09月25-26上海 2024年11月13-14上海適合人員:企業(yè)的中層經(jīng)營(yíng)管理人員、業(yè)務(wù)骨干、企業(yè)后備人才等課程背景:◎中層執(zhí)行力之關(guān)鍵在于參與戰(zhàn)略管理、推進(jìn)戰(zhàn)略落實(shí)的能力?!蛱崞鹌髽I(yè)戰(zhàn)略,人們大多會(huì)感到它似乎很玄虛與空泛。...

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培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年1月1416日(星期二星期四)/上 海2025年3月2628日(星期三星期五)/蘇 州2025年5月2123日(星期三星期五)/嘉 興2025年6月2527日(星期三星期五)/蘇 州2025年7月2325日(星期三星期五)/上 海2025年8月1820日(星期一星期三)/嘉 興2025年9月2426日(星期三星期五)/蘇 州2025...

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